Ihre Aufgaben
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
* * Personelle und organisatorische Leitung des Dezernates
* Wahrnehmung der Aufgaben als Beauftragte bzw. Beauftragter für den Haushalt
* Aufstellung der Haushaltsvoranschläge
* Ausführung des Haushaltsplanes
* Anordnung der Zahlungen und Einnahmen der Kapitel,, und
* Überwachung Rückforderungen und Zinsen
* Arbeitsschutzbeauftragte bzw. Arbeitsschutzbeauftragter des Amtes und Leitung des Ausschusses für Arbeitssicherheit
1. Ihr Profil
* * ein mit einem Bachelorgrad oder einem gleichwertigen Abschluss abgeschlossenes Hochschulstudium der öffentlichen Verwaltung (Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Laws - Public Administration), der Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in oder der gleichrangige Abschluss einer vergleichbaren Fachrichtung im Zusammenhang mit mehrjähriger aufgabenbezogener Berufserfahrung
* Durchsetzungsvermögen und Entscheidungskompetenz
* hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
* Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
* gute mündliche und schriftliche Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit
* sicherer Umgang mit der Standardsoftware (MS Office)
2. Das bieten wir Ihnen
* eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
* die Möglichkeit zur Weiterbildung
* flexible Arbeitszeiten
* die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten
* 30 Tage Urlaub
* Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* kostenfreie Parkplätze am Dienstgebäude
* Möglichkeit zum Dienstradleasing
3. Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren
Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.
Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 05.01. vorzugsweise über das Karriereportal M-V. Zum Online-Bewerbungsformular gelangen Sie über den Button "Bewerben" am Ende der Stellenausschreibung.
Bewerberinnen und Bewerber, die nicht dem öffentlichen Dienst angehören, sind aufgefordert neben geeigneten Nachweisen zu den geforderten Qualifikationen und Kompetenzen ein aktuelles sowie ggf. vorhandene weitere Arbeitszeugnisse den Bewerbungsunterlagen beizufügen.
Von der erfolgreichen Bewerberin/dem erfolgreichen Bewerber wird nach Abschluss des Auswahlverfahrens die Vorlage einer Auskunft aus dem Bundeszentralregister (Behördenführungszeugnis) gefordert. Die Kosten hierfür werden nicht übernommen.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.