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In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Leitung mehrerer Buchhaltungsbereiche, stellen die Einhaltung nationaler und internationaler Rechnungslegungsstandards sicher und treiben die Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Teams aktiv voran.
Ihre Aufgaben
* Fachliche und disziplinarische Führung mehrerer Teams innerhalb des Rechnungswesens sowie Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
* Verantwortung für die ordnungsgemäße Rechnungslegung sowie die Erstellung und Prüfung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS und HGB
* Sicherstellung der korrekten Verbuchung aller Geschäftsvorfälle sowie Abstimmung von Haupt- und Nebenbuchkonten
* Erstellung von Konzernreportings, Durchführung von Intercompany-Abstimmungen und Unterstützung von Konsolidierungsprozessen
* Verantwortung für Cash-Management, Zahlungsverkehr, Liquiditätsplanung und Cashflow-Reporting
* Steuerung und Optimierung von Accounting-Prozessen unter Berücksichtigung von Compliance-, Qualitäts- und Effizienzanforderungen
* Koordination der Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, interner Revision sowie relevanten Konzernfunktionen
* Weiterentwicklung von Rechnungslegungsrichtlinien, Standardprozessen und internen Kontrollsystemen
* Steuerung von Shared-Service-Center-Aktivitäten sowie Zusammenarbeit mit internationalen Serviceeinheiten
* Initiierung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten im Finanz- und Rechnungswesen
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Controlling, Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie nachweisbare Führungserfahrung
* Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung nach IFRS und HGB sowie Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen
* Sehr gute SAP-Kenntnisse, insbesondere im Bereich FI/CO, sowie sicherer Umgang mit MS Office
* Erfahrung in der Optimierung von Finanzprozessen sowie Affinität zu Digitalisierung und Automatisierung
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
* Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
* Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Erfahrung im internationalen Umfeld, Shared-Service-Center-Strukturen oder Change-Management von Vorteil
Das bieten wir Ihnen
* Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)
* Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
* Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
* Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
* Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 €
* Betriebliche Altersvorsorge
* Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
* Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* Option auf Übernahme durch unseren Kunden