Der Geschäftsbereich High Voltage realisiert eine nachhaltige und zukunftsfähige energietechnische Infrastruktur wie Freileitungsmasten, Energietrassen und Umspannwerke.
Die SPIE SAG GmbH sucht Dich als Referentin Trainingszentrum m/w/d hierfür zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Profil:
* Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium
* Du bringst mehrjährige Berufserfahrung mit, idealerweise im Trainings- oder Eventbereich und verfügst über Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen.
* Sicherer Umgang mit MS Office und eine Affinität zu digitalen Tools – idealerweise mit Erfahrung in Veranstaltungs- oder Projektmanagement-Tools.
* Du überzeugst durch exzellentes Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Dabei trittst Du verbindlich auf, bist serviceorientiert und flexibel.
* Eigenständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus und Du behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.
* Du bringst Eigeninitiative mit und hast Freude daran, dich weiterzuentwickeln
* Bereitschaft regelmäßig vor Ort präsent zu sein (4–5 Tage pro Woche).
* Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Aufgaben:
* Du planst und organisierst Trainings sowie Veranstaltungen im Trainingszentrum, verantwortest das Teilnehmermanagement und entwickelst die zugehörigen Prozesse kontinuierlich weiter.
* Zudem übernimmst Du die Planung, Buchung und Koordination von Hotelunterkünften für Teilnehmende und Referent:innen.
* Du planst Programmpunkte, erstellst und aktualisierst Ablaufpläne, Teilnahmeurkunden und unterstützt bei Moderationen sowie bei der Vor- und Nachbereitung von Referent:innen.
* Abstimmung mit externen Dienstleistern und internen Fachbereichen, um einen reibungslosen und professionellen Ablauf sicherzustellen.
* Vorbereitung der Trainingsräume, inkl. Technik und Ausstattung sowie Bereitstellung der benötigten Arbeitsmaterialien
* Du stellst die Einhaltung definierter Qualitätsstandards sicher und führst Evaluationsmaßnahmen durch.
* Kontinuierliche Optimierung bestehender Abläufe und aktive Mitwirkung an Verbesserungsprozessen.
* Du pflegst und administrierst das e-Learning Management System und wirkst bei der Erstellung sowie Veröffentlichung von Online-Lerninhalten mit.
Wir bieten:
* Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Dir die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
* Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif: Wir bieten Dir nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen.
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Welches Dir die Möglichkeit bietet, Deine freien Tage noch entspannter zu genießen.
* 30 Tage Urlaub: Um Dich zu erholen und neue Energie zu tanken.
* Work-Life-Balance: 38h-Woche mit Arbeitszeitkonto sowie Möglichkeiten von Mobile-Work, die es Dir ermöglichen Arbeit und Privatleben gut zu vereinbaren.
* Betriebliche Altersvorsorge: Wir legen großen Wert auf Deine langfristige Absicherung und unterstützen Dich dabei mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung.
* Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service: Zusätzliches Krankentagegeld während Deines Krankengeldbezugs und telefonische Gesundheitsberatung.
* Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten Dir die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren.
* Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
* Wachsende und innovative Unternehmensgruppe: Werde Teil von SPIE und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitiere von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Dir langfristige Sicherheit bietet.
* Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Stell Dir vor, wie Du Großprojekte der Energieinfrastruktur unterstützt und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirkst.
* SPIE-Akademie: Bei uns werden Deine Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickle Dich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - denn Dein Wachstum ist unser Wachstum.
* Freiraum für Ideen: Flache Hierarchie im Geschäftsbereich mit Freiräumen für eigene Ideen, innovative Lösungen und selbständiges Arbeiten.
* Kultur des Miteinanders: In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Du Dich wohlfühlen und Deine Leistung voll entfalten kannst.
* Firmenevents: Werde Teil des Teams und erlebe den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris.
* Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops.