Jobbeschreibung
Weitere Kontaktdaten:
Mitarbeiter mit fundierten Führungserfahrungen, insbesondere in der modernen Mitarbeitendenentwicklung und erfolgreichen Begleitung von Veränderungsprozessen im Team suchen.
* Umsetzung moderner Arbeitsweisen (Agile Prozesse, digitale Workflows) sowie Integration von innovativen Technologien (KI)
Aufgabenbereich
* Führung im Wandel: Mit deiner Persönlichkeit gibst du deinem Team Orientierung bei Veränderungsprozessen und hilfst Menschen Ideen zu verwirklichen. Strategische Richtung unter aktiver Einbindung der Mitarbeiter leiten, Menschenbilder erkennen und entwickeln. Eine offene Fehler- und Feedbackkultur leben.
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Beschäftigungsbereiche: