Jobbeschreibung:
Ihre Aufgaben umfassen die strategische und operative Steuerung des Personalbereichs. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung eines zukunftsorientierten Personalmanagements, einschließlich der Verantwortung für sämtliche arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.
* Gesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung des Personalbereichs
* Entwicklung und Umsetzung eines zukunftsorientierten Personalmanagements
* Verantwortung für sämtliche arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat