15.05.2025 Einsatzort: Remscheid
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung:
1. Sie arbeiten in einem Entwicklungsteam für unsere Anlagen
2. Dafür enwickeln Sie die entsprechende Steuerungslogik sowohl mit SPS und Frequenzumrichtern, sowie auch mit Schützsteuerung.
3. Sie erstellen Schaltpläne für die hausigene Fertigung
4. Für die Entwicklung eigener Hardwarekomponenten erstellen Sie Spezifikationen und begleiten die Entwicklung bis zur Serienfreigabe.
5. Sie führen Programmierungen, Parametrierungen und Testläufe auf unseren Prüfständen durch und dokumentieren diese für die Produktionsfreigabe.
6. Mit den internen und externen Schnittstellen klären Sie Projektanforderungen und erstellen bzw. plegen die entwicklungsbegleitenden Unterlagen.
7. Sie schulen das eigenen Service-Personal hinsichtlich Fehlersuche über Fernwartung oder beim Kunden vor Ort.
8. Im Übrigen unterstützen Sie den Einkauf bereits im Rahmen der Auswahl der Lieferanten und Materialien.
Fachliche Anforderungen:
9. Sie verfügen über eine Leidenschaft in der Entwicklung von Schaltschränken mit E-Plan oder vergleichs Software.
10. Die Basis hierfür bildete Ihr Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einem Grundverständnis für elektrotechnische Zusammenhänge.
11. Sie handeln lösungsorientiert, verantwortungsbewusst und stellen sich gerne neuen Herausforderungen.
12. Darüber hinaus überzeugen Sie uns mit Ihrer Denkweise und bernnen darauf, Dienge pragmatisch anzufassen und voranzutreiben.
13. Sie haben Lust darauf, mit Ihren direkten Kollegen oder anderen Projektteams zusammen zu arbeiten und gelegentlich kurze Dienstreisen zu unternehmen.
14. Ihr Bewusstsein für Qualität bringen Sie diesbezüglich zielgerichtet ein.
15. Da Sie auf Deutsche kommunikationsstark sind, runden engliche Sprachkenntnisse Ihre Profil ideal ab.
Nur ein Teil der Gründe, warum sich unsere Mitarbeiter bei uns so wohl fühlen:
16. Als Konstrukteur (m/w/d/x) für Elektrotechnik und Steuerungstechnik sind Sie Teil eines sympathischen und hoch motivierten Teams, in dem die Arbeit großen Spaß macht.
17. Umfassende Unterstützung vom Bewerbergespräch bis zur Einstellung
18. Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge und langfristige Einsätze
19. Wohnortnahe Arbeitsplätze, sehr gute Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere Leistungen
20. Sie haben bei unserem Kunden nicht nur einen sichereren Arbeitsplatz, sondern auch Entwicklungs- und beste Übernahmechancen
21. Flexible Arbeitszeiten
22. Aufbau eines Arbeitzeitkontos zur Unterstützung bei der Work-Life-Balance
23. Vorteile & Rabatte in mehr als 500 Geschäften und Online Shops durch Corporate Benefit-Programm