Machen ist wie wollen – nur krasser.
W I R S U C H E N D I C H !!!! Schweißer (m/w/d) und Schlosser (m/w/d)
Dich erwartet eine teamorientierte, familiäre und freundliche Unternehmenskultur, flache Hierarchie und ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem 100- jährigem Unternehmen.
Darauf kannst Du Dich freuen:
1. Attraktive, übertarifliche Vergütung je nach Qualifikation
2. Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
3. Steuerfreie Bezuschussung für Fahrtkosten mit dem Pkw oder den ÖVM
4. Bis 30 Tage Urlaub, zzgl. Freizeitausgleich
5. Weihnachts- und Urlaubsgeld
6. Langfristige Anstellung mit Option auf Übernahme durch unseren Kunden
Diese vielseitigen Arbeiten erwarten Dich:
7. Fügen und Heften von Bauteilen und Baugruppen nach Zeichnung und Anweisung
8. Schweißen nach MIG- / MAG- / WIG- Verfahren
9. Montage von Einzelteilen und Baugruppen
10. Umgang mit handgeführten Maschinen und Werkzeugen in der Konstruktionsmechanik
Das wünschen wir uns:
11. Als unser Wunschkandidat hast Du eine abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker / Schlosser oder vergleichbar
12. Erfahrung in der Blechbearbeitung und Verarbeitung, insbesondere bei dünnen Blechen
13. Arbeiten nach entsprechenden Vorgaben
14. Körperliche Belastbarkeit
15. Flexibilität, Termin- und Qualitätsbewusstsein
16. Teamplayer
Hat´s bei Dir gefunkt??? Dann lass bald von Dir hören.
DU HAST NOCH FRAGEN? DANN MELDE DICH GERN BEI UNS ODER KOMME SPONTAN VORBEI!
von 9.00 Uhr-16.00 Uhr sind wir persönlich für Sie als Ansprechpartner da.
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Reichenstraße 3
02625 Bautzen
Jana Zirnstein
Tel: 03591/5574428
Mobil: 0152/56964071
Mail: bautzen_at_
Web:
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an weibliche und an männliche Bewerber/innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert.
Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.