Inserat online seit: 21 April
Aufgaben der Stelle
Deine Aufgaben
- Begleitung des gesamten Recruitingprozesses für gewerblich-technische Vakanzen
- Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidaten über gängige Recruiting-Kanäle und Active Sourcing
- Sichtung und Auswertung von Bewerbungsunterlagen sowie Führen von Vorstellungsgesprächen
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenangeboten
- Präsentation von Kandidatenprofilen bei Bestands- und Neukunden
- Betreuung externer Mitarbeiter während ihrer Einsätze
- Kundenbetreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Teilnahme an Messen und Businessveranstaltungen
Dein Profil
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung in der Personalarbeit und/oder in der Pflege strategischer Kundenbeziehungen
- Interesse am gewerblich-technischen Umfeld und Verständnis für die Anforderungen der Branche
- Eine verbindliche Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz, Empathie, wirtschaftlichem Denken und Entscheidungsfreude
- Eigenständige Arbeitsweise und Freude an persönlicher wie beruflicher Weiterentwicklung
- Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung sowie Freude am Umgang mit Menschen
Wir bieten
- Ein modernes Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem inhabergeführten Unternehmen
- Eine freundschaftlich und familiär geprägte Arbeitsatmosphäre mit großem persönlichen Handlungs- und Gestaltungsspielraum
- Die Chance zur persönlichen Weiterentwicklung
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie die Option, tageweise im Homeoffice zu arbeiten
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
- Viele weitere Angebote zur individuellen Gestaltung Deines Arbeitslebens
