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Referent ceo (m/w/d) in voll- oder teilzeit

Ratingen
Tholl
Geschäftsleiter
Inserat online seit: 2 April
Beschreibung

DAS BIETEN WIR.

Spannende Projekte. Die große Chance, beim Aufbauen, Ausbauen und Weiterbauen eines wachsenden Familienunternehmens mitzuwirken.

Das tollste (mit und ohne „h“) Team. Mindestens. Eine familiäre Atmosphäre und ein Verständnis für individuelle Lebensentwürfe und -Situationen: Wir unterstützen in der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben mit flexiblen Arbeitszeitmöglichkeiten.

Eine offene Kultur auf Augenhöhe, ein wertschätzendes Miteinander und Raum, Verantwortung zu übernehmen. Angebote für Weiterbildung. Regelmäßige Feedback- und Entwicklungs-Gespräche.

Einen sehr modernen Arbeitsplatz in einem neuen Bürogebäude. Obst, Müsli und Snacks gibt es bei uns natürlich auch. Eine große Küche mit ganz viel Platz zum Zusammenessen und Zusammensitzen, vom Feinsten ausgestattet. Kickertisch, Grillen an unserem Strandkorb und Weihnachtsfeiern sowieso. Einen Büro-Hund haben wir auch. Meistens sogar mehrere.


WEN SUCHEN WIR.

Einen Referenten CEO (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit



DAS MACHST DU BEI UNS.

* Du agierst als strategische Schnittstelle des CEO, entlastet und unterstützt ihn im Tagesgeschäft in strategischen und operativen Aufgaben und treibst Projekte voran
* Du bereitest Entscheidungsvorlagen, Reportings und Präsentationen u.a. für (Board-) Meetings vor und kümmerst dich auch um die Nachbereitung der Meetings
* Du unterstützt den CEO insbesondere im Reporting und beim Nachfassen von Projekt-Fortschritten in den verschiedenen Unternehmensbereichen
* Du übernimmst und leitest eigene, bereichs- und gruppen-übergreifende Projekte und Sonderaufgaben
* Du führst Recherchen und Analysen zur Entscheidungsfindung durch
* Du begleitest Entwicklungs- und Veränderungsprozessen im Rahmen der Unternehmenstransformation aktiv mit
* Du organisierst und begleitest den Austausch zwischen CEO, Geschäftsleitung und Abteilungen und fasst bei nachzuverfolgenden Themen nach



DAS BRINGST DU MIT.

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.)
* (Erste) Berufserfahrung in einer ähnlichen Stabsstelle oder in der Beratung
* Fähigkeit zu analytischem Denken
* Souveränes Auftreten, Loyalität, Diskretion, hohe Belastbarkeit.
* Gutes Gespür für betriebliche Zusammenhänge
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten sowie Fingerspitzengefühl
* Zahlenaffinität und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte nach kurzer Einarbeitungszeit gut zu überblicken
* Spaß an vielfältigen Aufgaben und immer wieder neuen Themen
* Affinität zum Handwerk
* Ausgeprägte Digital- und Technik-Affinität
* Hohe Begeisterungsfähigkeit bezüglich aller Themen rund um KI
* Sehr gute Anwenderkenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


WENN ES PASST.

Dann schicke uns gern deine Bewerbungsunterlagen und lass uns wissen, wann du frühestens einsteigen kannst und wie deine Gehaltsvorstellungen sind.

Da wir an die Kraft von Vielfalt glauben, freuen wir uns über jede Bewerbung von qualifizierten Menschen. Denn wir sind überzeugt, dass wir uns weiterentwickeln und dann besonders gut sind, wenn verschiedene Menschen und ihre Kompetenzen, Erfahrungen und Talente zusammenkommen.

Wir freuen uns auf dich!


DEIN ANSPRECHPARTNER BEI UNS.

Laura Oegema
E-Mail: jobs@tholl-gmbh.de


Über uns

Die Tholl Gruppe ist eine Unternehmensgruppe, die eine exklusive Immobilienwertschöpfungskette aus einer Hand bietet.

Sie ist der Partner rund um Bestandsimmobilien.

Das Leistungsportfolio umfasst Mieterausbau, Revitalisierung, nachhaltiges Bauen im Bestand, Design & Build bis hin zu ESG-konformen Immobilienlösungen sowie maßgeschneidertes Facility Management.

Grundlage unserer Leistungsfähigkeit, Qualität und Schnelligkeit der Unternehmensgruppe ist das Fachpersonal, das sich neben Designern, Architekten, Bauingenieuren, Energieberatern auch aus festangestellten Handwerkern aus nahezu allen Gewerken, Hausmeistern und -technikern zusammensetzt.

Weil wir weiterwachsen, suchen wir neue Kolleginnen und Kollegen, die unsere Werte Menschlichkeit, Integrität, Offenheit, Neugier und Mut teilen und die Lust haben, ihre Ideen einzubringen und unser Unternehmen aktiv mitzugestalten.

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