Die Landwirtschaftskammer Schleswig-Holstein – Körperschaft des öffentlichen Rechts – sucht für ihre Abteilung Pflanzenbau, Pflanzenschutz, Umweltzum nächstmöglichen Zeitpunkteinen Berater (m/w/d) für Düngungsfragen mit der Hälfte der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit eines Vollbeschäftigten. Die Stelle ist befristet für die Dauer von zwei Jahren zu besetzen. Der Dienstort ist Rendsburg. Die Landwirtschaftskammer ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, die sich als unabhängige Dienstleisterin für die Land- und Forstwirtschaft, den Gartenbau, die Fischerei und den ländlichen Raum in Schleswig-Holstein versteht. Ihre Fachkompetenz bietet sie Vereinen und Verbänden im Agrarbereich zum Nutzen ihrer Mitglieder und den politischen Institutionen als Grundlage für Entscheidungs- und Entwicklungsprozesse an. Produktqualität landwirtschaftlicher Erzeugnisse, Verbraucherschutz und Umweltschutz sind der Kammer ein besonderes Anliegen. Ihre Stärke ist breites Expertenwissen. Dieses Wissen bildet das Fundament für die Erarbeitung ganzheitlicher, effektiver und nachhaltiger Lösungen.Beratung insbesondere im Bereich Pflanzenernährung, Düngeplanung sowie des Düngerechts Mitwirkung bei der Versuchsplanerstellung, Betreuung, Organisation und Auswertung von Versuchen zu aktuellen Themen in der Düngung Erarbeitung von Beratungsunterlagen Veröffentlichungen zu aktuellen Themen in der Düngung Durchführung von Schulungen, Vorträgen und Feldtagen im Bereich Düngung und Nährstoffmanagement Mitwirken an den "Richtwerten für die Düngung" Betreuung von Projekten im Bereich Düngungein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Agrarbereich sehr gute fachliche Kenntnisse im Bereich der Düngung, der Pflanzenernährung und des Pflanzenbaus ein sicheres und freundliches Auftreten Leistungs- und Teamfähigkeitt eine strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise aktive Publikations- und Vortragstätigkeit Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B sowie eines PKWeine anspruchsvolle, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hoher Selbstständigkeit im Team eines modernen Dienstleistungsunternehmens sowie eine leistungsgerechte Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, regelmäßige Gehaltssteigerungen im Rahmen der Tarifverhandlungen) eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) eine wöchentliche Arbeitszeit von 19,35 Stunden und 30 Tage Jahresurlaub gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten (sofern dienstlich möglich) eine zielgerichtete und begleitende Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliches Gesundheitsmanagement Außerdem ist ein motiviertes Team und ein kollegiales Umfeld vorhanden.