Who we are ? Laboratoires Pierre Fabre employs more than 10 000 people in 41 countries. The company's products can be found in all areas of the healthcare sector, from prescription drugs and over-the-counter medicines to dermo-cosmetics. Your mission Deine neuen Aufgaben: • Du bist verantwortlich für das operative FP&A Management bei der Erstellung von jährlichen Businessplänen, monatlichen Rolling Forecasts sowie der Erstellung von Monatsabschlüssen und Reportings • Ansprechpartner für das lokale Managementteam bei der Steuerung der monatlichen Umsatzprognosen sowie dem Management der P&L • Unterstützung bei der Erstellung von Jahres-, Quartals- und Monatsabschlüssen • Erstellung von Präsentationen, insbesondere für Budget/Abschluss & Business Review • Entwicklung, Implementierung und Optimierung von Controllingsystemen und -prozessen • Anwendung einer leistungsorientierten Denkweise durch Bereitstellung einer faktenbasierten und objektiven Sicht auf die Leistung • Entwicklung, Erstellung und Analyse von Finanzberichten, die die Geschäftsentwicklung, Kostenkontrolle und Rechnungslegungsstandards abdecken Who you are ? Wir suchen ein Talent, das folgende Eigenschaften mitbringt: • Universitätsabschluss oder Ausbildung auf Hochschulniveau, vorzugsweise in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Finanzen oder ein Abschluss als Wirtschaftsprüfer • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung • Erste Erfahrungen im Bereich FP&A sind von Vorteil • Fortgeschrittene analytische Fähigkeiten, Liebe zum Detail sowie Problemlösungsfähigkeiten • Klare Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte in einfachen, prägnanten Aussagen und Empfehlungen zusammenzufassen • Fließende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch • Erfahrung in der Arbeit mit ERP-Tools (MS Dynamics AX wäre von Vorteil) und fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel und PowerPoint • Ein echter Teamplayer, der gerne funktionsübergreifend arbeitet und Veränderungen vorantreibt Unsere Benefits für dich: • Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsweisenden Pharmaunternehmen auf Basis der Pierre Fabre Stiftung • Kontinuierliche Förderung durch gezielte Coaching- und Trainingsmaßnahmen • Ein attraktives Gehaltspaket mit einzigartigen Zusatzleistungen (wie z.B. coole Teamevents, Jobrad, Altersvorsorge die weit über einen 15 %-Zuschuss hinausgeht, kostenlose Getränke etc.) • 30 Tage Urlaub im Jahr, zudem kein Urlaubs- oder Gleitzeitabzug am 24. und 31. Dezember • Hochwertige Arbeitsausstattung mit höhenverstellbaren Tischen im Open Space Büro • Mobiles Arbeiten wenn gewünscht • Einen guten Start ins Unternehmen inklusive Ansprechpartner, der Sie während der gesamten Einarbeitungszeit sowohl fachlich, als auch bei nicht fachlichen Themen, unterstützt • Eine offene, kollegiale Unternehmenskultur, in der Engagement und Eigeninitiative gelebt werden • Eine positive Fehlerkultur – wir profitieren gemeinsam von unseren Lerneffekten We are convinced that diversity is a source of fulfillment, social balance and complementarity for our employees, which is why our offers are open to all, without restriction.