Wir suchen einen erfahrenen Berater, der unsere Kunden bei der Besetzung von Schlüssel- und Führungspositionen unterstützt.
Aufgaben
* Nachhaltiger Aufbau einer eigenen Disziplin in der Beratung
* Eigenständige Betreuung von Unternehmen im gesamten Recruiting-Prozess
* Active Sourcing / Headhunting von Fach- und Führungskräften
* Erstellung von Anforderungsprofilen und Beratung von Kunden in Fragen der Personalgewinnung
* Durchführung von Interviews, Auswahlgesprächen und Kandidatenbewertungen
* Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks
Anforderungen
* Nachweisbare Erfolge in der Beratung
* Professionelles Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke
* Hohe Eigenmotivation und Durchhaltevermögen
* Strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern
Vorteile
* Mögliche Karriereförderung und Weiterbildung
* Beteiligung an interessanten Projekten und Herausforderungen
* Offene Kommunikation und flexible Arbeitszeiten