Job Description
Landeshauptstadt\nWiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittelpunkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allgemeinheit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig.\nZur Verstärkung ihres interdisziplinären Teams sucht die Bauaufsicht der Landeshauptstadt Wiesbaden eine/-n\nTeamleiter/-in Baugenehmigungsverfahren und Bauüberwachung (w/m/d)\n\nDie Bauaufsicht der Landeshauptstadt Wiesbaden ermöglicht im Rahmen ihrer hoheitlichen Aufgaben die nachhaltige bauliche Entwicklung der Stadt und wacht über die öffentliche Sicherheit beim Bauen. Wir arbeiten wertschätzend, teamübergreifend und in neuen, modernen Arbeitswelten mit flachen Hierarchien. Dabei verstehen wir uns als Dienstleister für alle an diesem Prozess beteiligten Personen.\nSie lieben den Umgang mit Kundinnen und Kunden? Service ist für Sie kein Fremdwort, sondern Haltung und Sie möchten sich mit Ihren Ideen einbringen? Dann sind Sie bei uns richtig: In den drei regionalen Teams dieser Abteilung dreht sich alles rund um das Bauen. Hier beraten, entscheiden, genehmigen und überwachen wir die Bauvorhaben in der Landeshauptstadt Wiesbaden zielgerichtet, verbindlich und mit einem hohen Anspruch an Kundenorientierung und Dienstleistung. In Ihrer Rolle als Leitung eines dieser drei Teams verantworten Sie die fachliche Führung, Weiterentwicklung und gewährleisten durch Ihre Expertise und Ihr Engagement eine serviceorientierte und effiziente Bearbeitung aller Bauvorhaben.\n\nIhre Aufgaben:\n\nLeiten, strategisches Steuern und Weiterentwickeln des Teams in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht\nBearbeiten von Grundsatzthemen mit besonderer Schwierigkeit\nVertreten des Amtes bei Anfragen politischer Gremien und in Ausschüssen\nKoordinieren herausfordernder interner und übergreifender Prozesse innerhalb des Amtes, mit anderen städtischen Ämtern und sonstigen Beteiligten\nAktives Steuern der Zusammenarbeit sowie professionelles Konfliktmanagement mit allen am Bau Beteiligten\nAktives Mitwirken und Einbringen im Führungsteam der Bauaufsicht \n\n\nIhr Profil:\n\nBefähigung für den höheren technischen Dienst der Fachrichtungen Architektur oder Städtebau oder abgeschlossenes Studium (mind. Dipl.-FH/Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Städtebau oder Bauingenieurwesen oder einer anderen Fachrichtung, die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert\nMehrjährige Berufserfahrung mit Bezug zu den o. g. Aufgaben\nErfahrung in der Personalführung ist von Vorteil\nFundierte Kenntnisse in der Anwendung des öffentlichen Bauordnungs-, Bauplanungs- und Verwaltungsrechts sowie im sonstigen öffentlichen Baurecht\nAusgeprägte Sozial- und Führungskompetenz sowie Identifikation mit den städtischen Führungsgrundsätzen\nGutes baugestalterisches und technisches Beurteilungsvermögen\nAusgeprägte Kundenorientierung und Dienstleistungshaltung\nSelbstbewusstes und durchsetzungsfähiges Auftreten\nFlexibilität, Verhandlungsgeschick sowie Kooperations- und Teamfähigkeit\nSehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit\nSicheres Urteilsvermögen und Fähigkeit zur ganzheitlichen Verfahrenssteuerung\nHohe Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft\nFahrerlaubnis Klasse B \n\n\nUnser Angebot:\n\nEine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, durch die Sie unmittelbar an der Gestaltung der Landeshauptstadt Wiesbaden beteiligt sind, zu deren Sicherheit Sie beitragen und mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten\n\nVergütung bis Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) - abhängig von den persönlichen Voraussetzungen - einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung\n\nDie Position kann - bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen - auch im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 14 des Hessischen Besoldungsgesetzes (HBesG) besetzt werden\n\nSehr gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten\n\nUmfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)\n\nUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen\n\nNutzung der Vorteilsplattformen »corporate benefits« und »benefits.me« mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen\n\nJob-Ticket Premium für das gesamte RMV-Gebiet \n\n\nInnerhalb dieser Besoldungsgruppe sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.\n Die Besetzung der Stelle ist ab dem 01.09.2026 vorgesehen. \n\n\nFür weitere Informationen stehen Ihnen Frau Matzenauer (Tel. 0611 31-6391) und Herr Schrader (Tel. 0611 31-6432) gerne zur Verfügung.\nSie fühlen sich angesprochen?\n Bewerben Sie sich jetzt und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 12.04.2026 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem über www.wiesbaden.de.\n\n\n\nwww.wiesbaden.de