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Mehr Berufung als Beruf: Dein Job bei der DW.
Head of Department (w/m/d) International Desk
Wir suchen für das Programming am Standort Bonn oder Berlin zum 1. März 2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Head of Department (w/m/d) International Desk befristet für drei Jahre.
Ihre Aufgaben
* Leitung der Abteilung International Desk mit Personal- und Budgetverantwortung
* Neuaufstellung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung
* Koordination sowie Kapazitäten- und Ressourcensteuerung der in der Abteilung verorteten Studios, Korrespondentenplätze und Korrespondent*innen
* Priorisierung von Anfragen, Themenvorschlägen und -wünschen von Studios, Korrespondent*innen und Redaktionen inkl. Risikoabschätzungen bei Einsätzen in Krisengebieten
* Unterstützung der Studios und Korrespondent*innen beim Ausbau von Videoproduktion für Social Media sowie bei administrativen Aufgaben und Prozessen
* Umsetzung der DW-Strategie orientiert an den Bedürfnissen der regionalen Zielgruppen und den Unternehmenszielen der DW
* Sicherstellung journalistischer Standards hinsichtlich Qualität, Relevanz und Unabhängigkeit
* Schnittstelle für alle Belange der Abteilung zur Chefredaktion inklusive Vertretung der Chefrektion in Konferenzen oder Prozessen sowie kooperative Netzwerkarbeit mit anderen Redaktionen, Produktion, Verwaltung, Vertrieb und weiteren Unternehmenseinheiten
* Förderung einer Kultur der Offenheit, Kreativität und Innovationsfreude im Team
Das bringen Sie mit
* abgeschlossenes Hochschulstudium
* idealerweise ein abgeschlossenes Volontariat oder eine vergleichbare journalistische Ausbildung
* langjährige Führungserfahrung inkl. Budget- und Personalverantwortung
* mehrjährige Berufserfahrung als Journalist*in in einem multimedialen Sende- und Reaktionsbetrieb
* langjährige Auslandserfahrung, idealerweise in einer für die DW relevanten Region – und vertiefte Kenntnisse über die Arbeit von Korrespondent*innen
* langjährige Erfahrung im digitalen Journalismus mit strategischem Blick für die plattformgerechte Aufbereitung von Inhalten, datenbasierte Distribution und redaktionelle Relevanz
* fundierte Erfahrungen in der erfolgreichen Gestaltung und Umsetzung von Transformationsprozessen unter Einbindung der Mitarbeitenden
* exzellentes Wissen über aktuell relevante internationale Themen und die politisch-historischen Zusammenhänge
* redaktionelles Urteilsvermögen und die Fähigkeit, mit verschiedenen Fachredaktionen auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten und Inhalte strategisch zu platzieren
* strategisches Denken, Innovationsfreude und Durchsetzungsvermögen
* transparenter, wertschätzender Führungsstil im Sinne des Digital Leadership & Collaboration sowie Freude an Managementaufgaben
* hohe interkulturelle und soziale Kompetenz sowie eine hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
* Freude an der Arbeit in interdisziplinären und diversen Teams
* sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (B2), weitere Fremdsprachen von Vorteil
Das bieten wir
* inspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Medienunternehmen
* Mitarbeit in interdisziplinären und diversen Teams
* eine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & Collaboration
* Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit
* flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice
* umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* attraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungen
* verkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNV
* ausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächen
* breites Betriebssportangebot und Gesundheitsmanagement
Als Mitarbeitende der Deutschen Welle identifizieren wir uns mit den vom Deutsche-Welle-Gesetz vorgegebenen Werten. Insbesondere stellen wir uns gegen jede Form von Diskriminierung, Rassismus und Antisemitismus.
Die Deutsche Welle (DW) ist der Auslandssender Deutschlands, verbreitet weltweit journalistische Angebote - multimedial und in mehr als 30 Sprachen. Darüber hinaus stärkt die DW Akademie das Menschenrecht auf Informations- und Meinungsfreiheit in 50 Entwicklungs- und Schwellenländern. Als Mitglied der ARD sind wir stolz darauf, mit unseren vielfältigen und qualitativ hochwertigen Angeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt beizutragen.
Wir fördern Diversität und Chancengleichheit. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, ungeachtet Ihrer Nationalität, kulturellen, ethnischen oder sozialen Herkunft, einer Behinderung, Ihrer sexuellen Orientierung, Ihres Geschlechts oder Ihres Alters. Wir streben Geschlechterparität auf allen Ebenen der Organisation an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Die Stelle kann bei Interesse auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Wir arbeiten stetig daran, die Inklusion von Menschen mit Behinderung voranzutreiben und unsere Standorte und das Arbeitsumfeld barrierearm zu gestalten. Ansprechpersonen für Menschen mit Behinderung stehen bereits im Bewerbungsverfahren sehr gerne für Fragen und weitere Informationen zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung, inklusive Lebenslauf und Anschreiben, bis zum 1. Oktober 2025.
Dominik Lichtenberg People Deutsche Welle Deutsche Welle
Kurt-Schumacher-Straße 3
53113 Bonn