Ihre Aufgaben
Sie übernehmen die Disposition von Fahrzeugen, Baugeräten, Werkzeugen und Verbrauchsmaterial sowie Transportfahrten zu den Baustellen
Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört die Erfassung und Dokumentation von Werkzeugen und Verbrauchsmaterial im ERP-System
Sie verwalten und überprüfen unseren Fuhrpark, inklusive TÜV-Terminen sowie kleinere Instandhaltungen und Reparaturen
Auch die Bedienung und Beratung der Monteure an der Lagertheke fällt in Ihren Verantwortungsbereich
Sie organisieren Reparaturen sowie die Ersatz- und Neubeschaffung von Geräten und Materialien
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik / Mechaniker / Mechatroniker / Schlosser / KFZ-Mechatroniker / KFZ-Schlosser m/w/d oder vergleichbare Qualifikation
Erste Berufserfahrung im Fuhrpark oder in der Logistik erforderlich, idealerweise langjährige Erfahrung als Lagermitarbeiter m/w/d
Führerschein der Klassen B und CE erforderlich, Staplerschein wünschenswert
Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
Körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
Wir bieten
~ Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
~30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
~ Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
~ Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
~ Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten
~ Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
~ Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
~ Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
~ Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
~ Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
~ Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond