Inserat online seit: 28 April
Aufgaben der Stelle
Das garantieren wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeit (bis zu 48 Tage pro Jahr)
- 30 Tage Urlaub
- Strukturierte Einarbeitung
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits, Kantine, Zuschüsse zur Altersvorsorge
- Kostenlose Parkplätze und regelmäßige Mitarbeiterevents
Das sind Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Unterstützung der Personaladministration und Pflege von Zeitwirtschaftssystemen
- Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte zu abrechnungsrelevanten Themen
- Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
- Erstellung von Meldungen, Statistiken sowie Unterstützung bei Jahresabschlussthemen
Das bringen Sie mit:
- Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Gutes Fachwissen im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Tarifrecht
- Gute PC-Kenntnisse (MS Office, ADP und Atoss)
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