Senior underwriter:in-haftpflicht

Senior Underwriter:in-Haftpflicht

Wenn Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit denen in dieser Stellenübersicht übereinstimmen, sollten Sie Ihre Bewerbung nicht aufschieben.
für unseren Standort in Wiesbaden

Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Stand­orten ist Teil der Spar­kassen-Finanz­gruppe und bietet alle Arten von Ver­siche­rungen. Mit inno­va­tiven Produkten sind wir am Markt bestens posi­tioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittel­punkt. All unsere Mit­ar­bei­ten­den geben jeden Tag ihr Bestes für eine nach­haltige und erfolg­reiche Zukunft.


* Sie beurteilen und zeichnen eigen­verant­wortlich großgewerbliche und industrielle Haftpflicht­risiken
* Sie haben einschlägige Erfahrung in der Aus­legung und Gestaltung von Bedingungs­werken und Deckungs­konzepten
* Sie führen die abschließenden Verhand­lungen mit dem Vertriebs­partner
* Sie haben gute Kontakte im Makler­markt
* Sie unterstützen den Schaden­bereich in Deckungs- und Haftungs­fragen
* Sie wirken bei der Produkt­pflege und Produkt­neuentwicklung mit

* Sie haben eine juristische Aus­bildung und / oder vertiefte Sparten­kenntnisse
* Sie haben langjährige Erfahrung im Haft­pflicht-Under­writing bei Großkunden / im Industrie­geschäft
* Sie verfügen über Fremdsprachenkenntnisse (Englisch)
* Sie haben ein gutes technisches Verständnis
* Sie arbeiten selbständig und verantwortungs­bewusst
* Sie denken kundenorientiert, verhandeln ziel­orientiert und sind teamfähig

* Attraktive Vergütung
13,5 Monatsgehälter • Vermögens­wirk­same Leis­tungen • Variable Mit­ar­bei­ter­er­folgs­be­tei­li­gung • Betrieb­liche Alters­vor­sorge • Fahrt­kosten­zuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket
* Flexibilität und Work-Life-Balance
Flexible Arbeits­zeiten in einer 38-Stun­den-Woche • Home-Office und mobiles Arbeiten • Teil­zeit­modelle • 30 Tage Urlaub und Sonder­urlaub, z. B. bei Hoch­zeit • Eltern-Kind-Büro
* Besonderes Arbeitsklima
Raum für eigenes Mit­wirken und krea­tive Lösungs­fin­dungen • Enge Ver­zah­nung zwischen Mit­ar­bei­tenden und Füh­rungs­kräften • Standort­über­greifender xniyctf Aus­tausch • Zufrieden­heits­be­fra­gungen • Mentoring-Programme
* Gesundheit und Fitness
Umfangreiche Gesundheits- und Vor­sorge­angebote • Viel­zahl an Betriebs­sport­gruppen und Fitness­kurse • Gemein­same Events
* Persönliche Weiter­ent­wick­lung
Eigene Ideen ver­wirk­lichen • Indivi­duelles Feed­back • Zahl­reiche Fort­bil­dungen, Nach­wuchs­förder­programm und Experten­lauf­bahn • Hospita­tionen und Job Rotation
* Wohlfühlen am Arbeitsplatz
Moderne Arbeits­aus­stattung • Betriebs­eigene Kantine mit täg­lich wech­selnden Gerichten und frischem Obst • Kosten­lose Wasser­spender • Sicherer Arbeits­platz in einem starken Ver­bund