Die im Konzern der Stadtwerke Norderstedt verbundenen Unternehmen (das Telekommunikationsunternehmen wilhelm.tel GmbH, das ARRIBA Erlebnisbad, die Stadtpark Norderstedt GmbH und die Verkehrsgesellschaft Norderstedt mbH) sind moderne Versorger für Lebensqualität - aus der Region für die Region. Unsere rund 500 Mitarbeiter:innen engagieren sich täglich für die Menschen in Norderstedt und der Metropolregion Hamburg mit allem, was sie für ein modernes Leben benötigen: von Energie und Wasser über Telefon, Internet und nachhaltige Mobilität bis hin zu Freizeiteinrichtungen wie dem Stadtpark und dem ARRIBA. Über das flächendeckende Glasfasernetz bietet die wilhelm.tel GmbH Privat- wie Gewerbekunden innovative Produkte in den Bereichen Telefonie, Internet, Daten und Kabel-TV an. Wer die Zukunft und den technologischen Fortschritt in der Energie- und Telekommunikationsbranche aktiv mitgestalten möchte, ist bei uns richtig. Wir suchen Dich als (Senior) Softwarearchitekt:in Provisioning (m/w/d) In dieser Rolle gestaltest Du den technologischen Kern unserer Telekommunikations-Provisionierung: von der Architektur über die Integration bis zur stabilen Umsetzung in einer modernen OnPremise-Kubernetes- und Microservice-Landschaft. Du übernimmst die Architekturverantwortung für skalierbare Softwarelösungen im Umfeld der automatisierten Provisionierung von Telekommunikationsdienstleistungen. Dabei gestaltest und dokumentierst Du Microservice-Architekturen auf Basis von Java/Kotlin, Spring, APIs und Kubernetes und entwickelst diese kontinuierlich weiter. Du begleitest Architekturentscheidungen bis in die Umsetzung und arbeitest hands-on im Entwicklungsteam mit - insbesondere im Backend, bei Schnittstellen, Integrationen und bei Bedarf auch im Frontend. Du konzipierst neue Softwarelösungen und sorgst für deren saubere Integration in unsere bestehende OSS-/BSS-, Netz-, Provisioning- und Betriebslandschaft. Du übersetzt fachliche Anforderungen aus Betrieb, Technik, Kundenservice und Partnerumfeld in tragfähige technische Lösungen und beratest Stakeholder auf Augenhöhe. Du arbeitest in einem agilen Team eng mit den Fachabteilungen zusammen, um optimale Ergebnisse zu erzielen, und steuerst dabei auch unsere Dienstleister. Mit eigenen Impulsen entwickelst Du unsere Systeme und Architekturen kontinuierlich weiter und hebst sie auf das nächste Level. Du gibst Dein Wissen aktiv weiter, unterstützt Kollegen und Kolleginnen, Auszubildende und Studierende und stärkst damit die technische Kompetenz im Team. Du verfügst über tiefgehende Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in Softwarearchitektur und Softwareentwicklung, idealerweise im Umfeld von Telekommunikationsprozessen, OSS-/BSS-Systemen, Provisioning oder vergleichbaren Integrationslandschaften. Neben Deiner Berufserfahrung hast Du ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst fundierte Erfahrung mit Microservices, API-Design, Java oder Kotlin, Spring sowie Kubernetes-Umgebungen mit; Erfahrung mit On-Premises-Betrieb, CI/CD und Git ist von Vorteil. Du arbeitest strukturiert, kommunizierst klar, übernimmst fachliche Verantwortung und gehst bei Fehleranalyse, Problemlösung und technischen Entscheidungen systematisch vor. In agilen Teams fühlst Du dich wohl und wendest SCRUM und KANBAN selbstverständlich an. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2, nachgewiesen durch Zertifikat oder Deutsch auf C1- oder C2-Niveau). Unternehmenskultur Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem regionalen Versorgungsunternehmen, sinnstiftende Tätigkeit für die Versorgung der Menschen in der Region, starker Teamzusammenhalt, offenes und familiäres Umfeld, regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen, Netzwerkflächen, kostenfreie Getränke, Mittagsangebote, moderne Arbeitsplätze inkl. Desksharing Work-Life-Balance Flexibles Zeitkonto für geregelte Arbeitszeiten, bis zu 60 % Homeoffice, 30 Tage Urlaub, 39-Stunden-Woche oder Teilzeit Vergütung und Zusatzleistungen Tarifvertrag (TV-V), betriebliche Altersvorsorge (VBL), Möglichkeit zur Entgeltumwandlung, Mitarbeitendentarife, ÖPNV-Zuschuss Weiterentwicklung Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsprogramme mit voller Kostenübernahme, Förderung fachlicher Verantwortungsübernahme Gesundheit und Nachhaltigkeit Betriebssport (Wasserski, Darts u. v. m.), Massageangebote, Angebote für Familien/Eltern, E-Bikes zur beruflichen und privaten Nutzung