Ihre Aufgaben:
* Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung der Schulleitungen und arbeiten dabei eng mit der Geschäftsleitung zusammen
* Sie entwickeln zukunftsweisende Strategien für die Schul- und Organisationsentwicklung und sorgen für deren erfolgreiche Umsetzung
* Sie gestalten Konzepte zur Qualitätssicherung und zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Bildungsangebots
* Sie analysieren Bildungsprozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und leiten konkrete Verbesserungsmaßnahmen ein
* Sie koordinieren die Schnittstellen zwischen Schulleitungen, Verwaltung und Geschäftsführung, um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen
* Sie wirken aktiv an der Budget- und Ressourcenplanung mit und bringen Ihre Expertise in die effiziente Mittelverwendung ein
* Sie repräsentieren den Bildungsträger in Netzwerken, Gremien und gegenüber externen Partnern
Ihre Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich (z. B. Bildungswissenschaften, Schulmanagement, Lehramt) oder vergleichbare Qualifikation
* Fundierte Führungserfahrung im Bildungssektor, idealerweise in einem Schulträgerumfeld
* Kenntnisse im Schulrecht und der Organisation in mehreren Bundesländern von Vorteil
* Strategisches Denken, Organisationsgeschick und Umsetzungsstärke
* Sicherer Umgang mit Qualitätssicherungsinstrumenten und Evaluation
* Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und hohe soziale Kompetenz
* Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen an die Schulstandorte
* Identifikation mit einem internationalen, bilingualen Bildungskonzept
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile:
* Eine sinnstiftende Aufgabe mit direktem Einfluss auf die Schulentwicklung
* Eine zentrale Führungsrolle in einem internationalen Bildungsumfeld
* Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Remote Work
* Zusammenarbeit in einem professionellen, engagierten Team
* Ein attraktives Vergütungspaket, das der Verantwortung entspricht