Ihre Aufgaben
:
1. Durchführung der operativen Personalbetreuung und -administration von der Einstellung bis zum Austritt
2. Selbständige Durchführung der monatlichen Onboarding-Veranstaltungen
3. Erstellung und Durchführung der Betriebsratsanhörungen
4. Pflege des Org-Managements und der Stammdaten in SAP
5. Erstellung von Zeugnissen
6. Unterstützung der Personalleitung bei allgemeinen administrativen Themen
7. Pflege des Bewerbermanagement-Systems
Ihre Qualifikation:
8. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-kauffrau oder ein abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften
9. Einschlägige Berufserfahrung als Personalreferent/in
10. Routine im Umgang mit Microsoft Office, SAP und digitalen Systemen
11. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
12. Gute Englischkenntnisse
Ihr Vorteil:Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.
In der Direktvermittlung profitieren Sie bei Hofmann unter anderem von folgenden Vorteilen:
13. Festanstellung bei ausgewählten Unternehmen
14. Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung
15. Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen
16. Individuelle Beratung und Karriereplanung
17. Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Bauen Sie mit uns Ihr Know-how weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung!