Leistungsgerechte Bezahlung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit Option auf Übernahme
Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern sowie Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere E-Academy
Zwischen 25 und 30 Tagen Urlaub (gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit, nach festen im Tarifvertrag hinterlegten Stufen)
Be- und Entladen von Waren
Innerbetrieblicher Transport in den Warenausgang
Buchungen im SAP-System per Eingabe und Scanner
Lagermitarbeiter (m/w/d)
Gültiger Staplerschein und sichere Fahrpraxis
Bereitschaft für Arbeit im 2-Schichtsystem am Standort Bühl