Spezialist IT Operations und Entgeltabrechnungsprozesse (m/w/d)26.01.2026 Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland Eggenstein-Leopoldshafen
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Spezialist IT Operations und Entgeltabrechnungsprozesse (m/w/d)
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Eggenstein-Leopoldshafen
Informationen zur Anzeige:
Spezialist IT Operations und Entgeltabrechnungsprozesse (m/w/d)
Eggenstein-Leopoldshafen
Aktualität: 26.01.2026
Anzeigeninhalt:
26.01.2026, Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland
Eggenstein-Leopoldshafen
Spezialist IT Operations und Entgeltabrechnungsprozesse (m/w/d)
Aufgaben:
* In dieser Schlüsselposition steuerst du unsere Produktionsabläufe und sorgst dafür, dass mehrere Tausend Entgeltabrechnungen jeden Monat pünktlich, korrekt und stabil verarbeitet werden.
* Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen IT-Entwicklung, fachlicher Beratung und dem operativen Rechenzentrumsbetrieb.
* Prozesssteuerung & Automatisierung
* Du planst, stimmst ab und terminierst die monatlichen Gehaltsabrechnungsläufe eigenverantwortlich gemeinsam mit unseren Kunden.
* Du konfigurierst, steuerst und überwachst automatisierte Abrechnungsläufe (Batch-Processing / Job-Scheduling).
* Du stellst einen reibungslosen und stabilen Produktionsbetrieb sicher.
* Qualitätssicherung & Output-Management
* Du überwachst kontinuierlich die Produktionsläufe und erkennst Unregelmäßigkeiten frühzeitig.
* Du analysierst Abbrüche und Fehler und übernimmst das First-Level-Troubleshooting.
* Du koordinierst komplexere Fehler gemeinsam mit der Softwareentwicklung.
* Du übergibst geprüfte Daten an das Digitalarchiv sowie an die Arbeitsvorbereitung für Druck und Versand.
* Reporting & interner Support
* Du erzeugst Reports nach und stellst spezifische Auswertungen im Kunden-Datenportal bereit.
* Du unterstützt unser Inhouse-Beratungsteam technisch bei abrechnungsnahen Fragestellungen.
* Du hilfst bei Datenlieferungen und bei der Lösung technischer Probleme für unsere Kunden.
* Optimierung & Weiterentwicklung
* Du arbeitest eng mit der Softwareentwicklung zusammen.
* Du gibst Feedback zur Systemstabilität und wirkst aktiv beim Testen neuer Automatisierungs- und Prozessfeatures mit.
Qualifikationen:
* Wenn du Freude an strukturierten Prozessen, IT-nahen Aufgaben und verantwortungsvoller Arbeit hast, bist du bei uns genau richtig.
* Fachliche Qualifikationen
* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation sowie relevante Berufserfahrung.
* Du verfügst über ein sehr gutes technisches Verständnis und eine hohe IT-Affinität.
* Idealerweise hast du Erfahrung mit Job-Scheduling-Systemen, Dateitransfers (z. B. SFTP) und arbeitest souverän an der Linux-Konsole.
* Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sind wünschenswert, aber kein Muss.
* Du gehst sicher mit MS Office und Ticketsystemen um und bringst idealerweise SQL-Grundkenntnisse mit.
* Persönliche Kompetenzen
* Du arbeitest äußerst sorgfältig und zuverlässig - Genauigkeit ist in der Entgeltabrechnung entscheidend.
* Du behältst auch zu produktionskritischen Terminen einen kühlen Kopf.
* Du denkst analytisch und lösungsorientiert, kommunizierst klar, souverän und übersetzt sicher zwischen Technik und Fachbereich.
Wir bieten:
* Kontinuierliche Weiterentwicklung: Erweitere deine Fähigkeiten durch gezielte Schulungen.
* Flexibilität: Nutze unser hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeiten.
* Sicherheit & Work-Life-Balance: Dich erwartet ein unbefristeter Arbeitsplatz mit 30 Tagen Erholungsurlaub sowie zusätzliche bezahlte Freistellung an 3,5 Tagen (24.12., 31.12., dein Geburtstag und ein halber Tag an Gründonnerstag).
* Attraktive Vergütung: Du erhältst eine Vergütung nach TVöD Bund mit zusätzlichen Leistungen wie Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen und einem Essensgeldzuschuss.
* Soziale & finanzielle Extras: Freu dich auf eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing sowie kostenlose Parkplätze - auch mit E-Ladesäulen.
* Top-Arbeitsausstattung: Moderne Technik sorgt für effizientes Arbeiten - ganz ohne Frust.
* Team & Unternehmenskultur: Werde Teil eines engagierten Teams mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.
* Gemeinsame Erlebnisse: Erlebe regelmäßige Team-Events wie Grillfeste, Betriebsausflüge, Sommerpartys und Weihnachtsfeiern.
* Gesundheitsförderung: Profitiere von Vorsorgeuntersuchungen, Sportangeboten und weiteren Maßnahmen für deine Gesundheit.
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