* Sie pflegen die Seniorinnen und Senioren in Übereinstimmung mit der Pflegeplanung und den trägerinternen Standards.
* Sie wirken an der Pflegedokumentation mit.
* Sie beteiligen sich an interdisziplinären Fallbesprechungen und Pflegeplanungsgesprächen.
* Sie pflegen Kontakt mit Angehörigen, Betreuer*innen und sonstigen den Senior*innen nahestehenden Personen.
* Sie übernehmen hauswirtschaftliche Aufgaben für die Seniorinnen und Senioren.
So bewerben Sie sich:
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. Oder rufen Sie uns am besten gleich an! Den Rest besprechen wir gemeinsam.
Sie bringen mit
* Sie arbeiten gern mit alten Menschen und sind empathisch gegenüber Senior*innen und demenziell erkrankten Menschen.
* Sie sind idealerweise Altenpflegehelfer*in, Krankenpflegehelfer*in, Heilerziehungspfleger*in, Familienpfleger*in, Sozialbetreuer*in oder haben Erfahrung in der Pflege.
* Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen mit.
* Sie sind bereit, sich ständig zu qualifizieren und fortzubilden.
* Sie besitzen einen PKW-Führerschein .
Wir bieten Ihnen
* Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. jährlicher Tarifsteigerungen und steuerfreier Zulagen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit.
* Unbefristeter Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Berufsfeld.
* 30 Tage Urlaub und zwei Sonderzahlungen pro Jahr.
* Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz
* Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
* Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste
* Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen
* Extras: Funktionszulagen bei Übernahme besonderer Aufgaben und kostenfreie Mitarbeiterberatung für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben