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Leitung (m/w/d) eingliederungshilfe

Langenau
BruderhausDiakonie - Stiftung Gustav Werner und Haus am Ber
Leiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 6 Std.
Beschreibung

Ein wertschätzendes Miteinander und ein Team, das mit Ihnen den Standort mit seinen Leistungen fachlich und organisatorisch weiter voranbringt

Die folgenden Informationen geben Ihnen einen Überblick über die Fähigkeiten, Qualitäten und Qualifikationen, die für diese Stelle erforderlich sind.

eine sehr gute Einbindung in unserem Leitungsteam

eine strukturierte Einarbeitung und Ansprechpersonen bei Fragen vor Ort

individuelles Coaching zur persönlichen Weiterentwicklung der eigenen Führungsrolle

eine entsprechende Freistellung für die Leitungsaufgaben

eine attraktive Vergütung nach den Arbeits­vertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe E11 und entsprechende Zulagen, eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts) sowie eine arbeit­geber­finanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt

interessante individuelle Qualifikations­möglich­keiten und Teilnahme am Fortbildungs­pro­gramm für Führungskräfte der BruderhausDiakonie

Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie weitere Benefits wie JobRad, Deutschlandticket etc.

Sie sind fachlich und organisatorisch ver­ant­wortlich für unsere Leistungsangebote vor Ort und entwickeln diese kontinuierlich weiter

Sie führen Ihr Team am Standort mit rund 25 Mitarbeitenden bestehend auf Fach- und Hilfskräften sowie Auszubildenden

Sie vernetzen sich mit weiteren Akteuren im Gemeinwesen am Standort Langenau

Sie wirken konstruktiv und effizient mit den Leitungskräften und den Fachdiensten in der Region zusammen

Sie verfügen über ein Studium der Sozialen xniyctf Arbeit oder eine pädagogische/pflegerische Ausbildung

Sie haben mehrjährige berufliche Erfahrung in der Eingliederungshilfe und verfügen idealerweise über Leitungserfahrung im sozialen Bereich

Sie arbeiten strukturiert und effizient

Sie pflegen eine Mitarbeiterführung auf Augen­höhe und sind stark in der Kommunikation

Sie sind bereit, zwei Hintergrunddienste pro Woche zu übernehmen und bei Bedarf mitzuarbeiten

Sie gestalten gerne organisatorische und fachliche Prozesse und setzen diese auch um

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