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Bezirksleiter im team (m/w/d)

Ludwigshafen am Rhein
ZAR Nanz medico – Zentren für ambulante Rehabilitation
Bezirksleiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 2 Std.
Beschreibung

Standortleitung (m/w/d)
Gesundheit und Selbstbestimmung beginnt bei unseren Mitarbeiter*innen – davon sind wir fest überzeugt!
Das ZAR steht für Reha nah am Menschen. Wir bieten ambulante Reha im städtischen Umfeld und helfen unseren Patient*innen mit innovativen Konzepten, ihre Gesundheit zu erhalten oder sie wieder zu erlangen. Wir sind deutschlandweit vertreten.
Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt!
Ihre Aufgaben

Alle betriebswirtschaftlichen Aufgaben wie Umsatz- und Belegungssteuerung, Controlling und Rechnungswesen
Die Sicherstellung der guten Betreuung unserer Patienten von der Aufnahme bis zur Entlassung
Steuerung des Marketings & Vertriebs, des Personalwesens und des Qualitätsmanagements
Erstellen von Wirtschafts- und Investitionsplänen und Optimieren von Prozessen und Schnittstellen
Kontaktpflege zu Leistungsträgern und Zuweisern
Das bringen Sie mit

Abitur / Fachhochschulreife
Abgeschlossenes Studium der BWL/Business Administration oder duales Studium im ZAR, ergänzt um BWL-Vertiefung
Erste Führungserfahrung
Erfahrung in internen Verwaltungs- und Kernprozessen
Ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung
Ein sehr gutes (Selbst-) Organisationsvermögen
Teamfähige und kommunikationsstarke Persönlichkeit
Flexibilität und Belastbarkeit sind ebenso zwingend notwendig wie überregionale Mobilität
Wie kann ich mich bewerben?
Wenn Sie diese Stellenausschreibung anspricht und Sie sich vorstellen können, dass diese Aufgabe das ist, was Sie herausfordert: Dann bewerben Sie sich einfach über den Bewerben-Button mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem Motivationsschreiben!
Wir bieten

Eine strukturierte Ausbildung in den Zentren als Start in Ihre Karriere in der Nanz medico
Die Entwicklung zur Führungskraft mit großer Entscheidungsfreiheit als kaufmännische Leitung im eigenen Zentrum
Mehrfach im Jahr Austausch mit der Geschäftsführung und anderen Führungskräften
Unterstützung durch Mentorinnen und Mentoren
So geht es weiter

~ Sie haben Fragen – schreiben Sie uns einfach, rufen an oder kommen vorbei. Anschließend setzen wir uns mit Ihnen zusammen und besprechen die sich uns bietenden Möglichkeiten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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