Aufgaben
* Sie übernehmen die eigenverantwortliche Leitung und Führung aller Produktionsbereiche (derzeit vier Betriebsstätten) und arbeiten eng mit den jeweiligen Teamleitungen zusammen
* Sie stellen eine hohe Gesamtanlageneffektivität sicher und sorgen für effiziente, fach- und sachgerechte Betriebs-, Arbeits- und Prozessabläufe mit dem Ziel einer optimalen Sterilgutversorgung
* Sie treiben die kontinuierliche Optimierung und Strukturierung der internen sowie schnittstellenrelevanten Abläufe voran
* Sie fördern die interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und entwickeln Ihre Mitarbeitenden weiter
Profil
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im medizinisch-/pflegerischen oder kaufmännischen Bereich
* Sie haben erfolgreich Fachkundelehrgänge (idealerweise Managementlehrgang „Weiterbildung Leiter AEMP“ bzw. Fachkunde III nach DGSV-Richtlinien) absolvierte
* Sie bringen umfangreiche theoretische sowie praktische Kenntnisse in der Sterilgutaufbereitung und den relevanten gesetzlichen Vorgaben mit
* Sie haben mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
* Sie beherrschen MS Office sicher, idealerweise auch instacountPLUS
* Sie zeichnen sich durch eine Hands-on-Mentalität, hohe Einsatzbereitschaft sowie eine pragmatische und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf Prozesseffizienz und Digitalisierung aus
* Sie überzeugen durch ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz
Vergütungspaket
* eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
* ein engagiertes, diverses Team in einem Umfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
* eine 38,5-Stunden-Woche, mit Gleitzeitmodell sowie 30 Urlaubstagen
* zahlreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Sport, Entspannung, Ernährung)
* ein Jobticket, die Möglichkeit zum Jobrad-Leasing sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
* Zugang zu kostenfreier kurzfristiger Kindernotfall- und Ferienbetreuung
* umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive hausinterner Akademie
* eine betrieblicher Altersvorsorge sowie weitere Benefits (z. B. Mitarbeitendenevents, Fitnessrabatte)
* ein sicheres Umfeld bei einem renommierten Maximalversorger mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
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