Ein Job fürs LEBEN!
In unseren 160 Einrichtungen und Diensten betreuen, beraten und pflegen derzeit gut 4.300 Mitarbeiter:innen in der Summe über 38.000 Menschen. Entsprechend breit gefächert sind die beruflichen Einstiegsmöglichkeiten in unserem Verband.
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir für die Caritas Kita Wilhelm Dieß Bad Höhenstadt in Fürstenzell im Verwaltungsraum Fürstenzell zum 01.09.2025 eine/n
Erzieher:in (m/w/d)
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Teilzeit 15-20 Stunden.
Diese Stelle ist als Mutterschutzvertretung befristet bis 31.12.2025.
Eine langfristige Zusammenarbeit wird angestrebt.
Arbeit mit Sinn:
Die Arbeit beim Caritasverband für die Diözese Passau e. V. ist nicht irgendein Job, sondern eine Berufung. Sie unterstützen direkt oder indirekt Menschen, ihr Leben zu meistern, ihre individuelle Not zu überwinden und sich gut innerhalb der rasant verändernden Gesellschaft entwickeln zu können. Diese besondere Aufgabe basiert neben hoher Fachlichkeit auf unseren christlichen Werten und gibt Ihrer Tätigkeit einen tieferen Sinn.
Die Verbundenheit mit den Werten der Caritas und die Identifikation mit den Zielen von katholischen Einrichtungen und Diensten setzen wir bei unseren Mitarbeiter:innen voraus.
Your Tasks
1. Bildung und Erziehung von Kindern nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan
2. Koordinierung der pädagogischen und organisatorischen Arbeit in der Einrichtung
Our Expectations
3. Eine staatliche Anerkennung als Erzieher:in oder einen vergleichbaren Abschluss
4. Freude an der Bildung und Erziehung von Kindern
5. Identifikation mit dem Bildungs- und Erziehungsauftrag einer Kindertageseinrichtung in kirchlicher Trägerschaft
6. Bereitschaft zur Teamarbeit sowie persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
What We Offer
7. Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Raum zur persönlichen Entfaltung
8. Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre
9. Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
10. Attraktive und faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
11. Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Angebote zur Gesundheitsförderung (BGF), sowie Möglichkeit des Fahrradleasings
Additional Information
Werde Teil eines engagierten Teams!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, aktuellem Lebenslauf und Zeugnissen richten Sie bitte baldmöglichst, spätestens bis 12.07.2025,in einer PDF-Datei an .
Bei Rückfragen und weiteren Informationswünschen wenden Sie sich bitte an Frau Helga Maier, Tel. 08502 9186426,
Ihre Daten werden spätestens 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Weitere Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter .