Versicherungsschaden-Management (WEG-Schadensabwicklung) Sie arbeiten in unserem Bereich "Personal und Zentrale Serviceleistungen" in der Gruppe "Versicherungsdienstleistungen". Die Gruppe betreut die wbg Nürnberg und ihre Geschäftsbereiche hinsichtlich der Abwicklung von versicherten Gebäudeschäden und weiteren auftretenden Versicherungsfällen. Ihre wesentlichen Aufgaben Bearbeitung von Gebäude-Versicherungsschäden der NORIMA WEG-Verwaltung mit Einsatz im Innen- und Außendienst Durchführung der Schadensaufnahme und Schadensanlage, Vorabprüfung des Versicherungsschutzes sowie Schadensabwicklung mit Führung einer digitalen Schadensakte Koordinierung und Abwicklung aller Reparaturarbeiten, inkl. Erteilung von Reparaturaufträgen nach Einholung und Vergleich von Angeboten sowie der Abnahme von Leistungen Prüfung von Rechnungen und deren Freigabe Abwicklung der Erstattungsanspruchsermittlung (Mietminderung, Stromkosten, etc.) und sonstiger Forderungen Bearbeitung von jeglichem Schriftverkehr mit den Beteiligten (Geschädigte, Eigentümer, Anwälte, Mietvereine, Behörden, etc.) Abstimmung und Einholung von Freigaben beim Versicherer unter engmaschiger Kommunikation mit den Beteiligten (Versicherungsmakler, NORIMA WEG-Verwaltung, Eigentümer, ggf. deren Mietern, Firmen, etc.) Erstellung der Schadensabrechnung und direkte Abrechnung mit der Versicherung Erstellung von Statistiken zur Unterstützung der NORIMA WEG-Verwaltung u.a. zur Vorbereitung von Eigentümerversammlungen Unterstützung und Mitarbeit bei komplexen Projekten der WBG Nürnberg Gruppe innerhalb der Organisationseinheit Versicherungsdienstleistungen Ihre Qualifikation Stellenbezogener Berufsabschluss, idealerweise mit fachwirtschaftlicher Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Versicherungs- oder Immobilienwirtschaft Berufserfahrung im Schadenmanagement Erfahrung in der Verwaltung von Wohneigentum nach dem Wohneigentumsgesetz Technisches Verständnis IT-Kenntnisse (Microsoft 365) Führerschein Klasse B Ihre Perspektive Wir bieten Ihnen eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kommunal verbundenen Unternehmen mit langer Tradition und sehr guten Arbeitsbedingungen. Die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Wir ermöglichen leistungsorientierten Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld, welches Beruf und Privates zu vereinbaren erlaubt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bzw. Ihrer Kündigungsfrist bis spätestens 31. Mai 2026 über unser Onlinebewerbungsformular. Haben Sie noch Fragen? Für fachliche Informationen erreichen Sie unsere Gruppenleitung, Frau Wilfer, unter der Telefonnummer 0911/8004-340. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!