Leitung der SAP Reporting-Abteilung
Sie haben die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in der Leitung einer SAP Reporting-Abteilung zu entwickeln und sich auf die Weiterentwicklung unserer SAP Business Intelligence-Umgebung zu konzentrieren.
Weiterentwicklung von BI-Lösungen:
* Analysieren Sie Fachanforderungen und modellieren Sie Datenmodelle und Datenflüsse in SAP BI.
* Kooperieren Sie mit verschiedenen Fachbereichen und leiten Sie externe Berater an.
* Projektmanagement und aktive Mitarbeit bei der Konzeptionierung und Implementierung neuer BI-Lösungen.
* Anwenderunterstützung und 2. Level-Support in einem internationalen Umfeld.
Zuständigkeit für das europäische Reporting-Template:
* Mitverantwortung für das europäische Reporting-Template und dessen Durchführung.
Erfordernisse:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
* Mindestens 2 Jahre Erfahrung im SAP Reporting-Bereich.
* Berührungspunkte beim Aufbau und der Optimierung von SAP SAC / BW Backend (inkl. ETL, Datenmodelle, Reports) und SAP Frontend-Lösungen.
Vorteile:
* Eine sehr kollegiale Atmosphäre in einem dynamischen Umfeld.
* Stetige individuelle Weiterentwicklung.
* Attraktives erfolgsorientiertes variables Vergütungswachstum.
* Gestaltungsfreiraum bei Prozessen und Projekten mitzuwirken.
* Option zur mobilen Arbeit.
* Attraktives Vergütungsmodell sowie diverse Benefits wie Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge (30% Förderung), pme-Familienservice und Learning-Tool (Masterplan).
Eigenständigkeit:
* Ausgezeichnete analytische und konfliktlösende Fähigkeiten.
* In der Lage mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen und Termine einzuhalten, ohne dabei die Qualität zu vernachlässigen.
* Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise.
Linguistische Kompetenz:
Weitere Anforderungen:
Die Option zur gelegentlichen Reise:
Der entspannte Umgang:
Weitere Informationen:
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