Unternehmen: envia TEL Du bist auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen? Du willst mit Power die Digitalisierung voranbringen und die digitale Zukunft in Mitteldeutschland mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams und starte Deine Karriere bei envia TEL als Business Resilience-Manager (m/w/d) Telekommunikation ist unsere Leidenschaft. Als führender regionaler Telekommunikationsdienstleister und Netzbetreiber für Industrie, Gewerbe und Carrier in Mitteldeutschland treiben wir mit Highspeed den Breitbandausbau in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Brandenburg voran. Diese spannenden Aufgaben warten: Verantwortung für das Business‑Resilience‑Management der envia TEL – inklusive Einhaltung gesetzlicher und konzernweiter Anforderungen Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines integrierten Business‑Resilience ‑Managementsystems im IMS Durchführung von Bedrohungs‑, Risiko‑, Chancen‑ und Business‑Impact‑Analysen Steuerung des Business‑Continuity‑Managements: Notfall‑ und BC‑Pläne, Tests, Übungen und Audits Wahrnehmung der Rolle als Beauftragter für Krisenmanagement enge Zusammenarbeit mit der Business‑Resilience ‑Organisation des Konzerns sowie Vertretung des Unternehmens in relevanten Gremien Unterstützung, Beratung und Coaching der Fachbereiche zu allen Themen der Business Resilience Konzeption und Umsetzung von Sensibilisierungs‑ und Schulungsmaßnahmen Ein Profil, das uns begeistert: Du besitzt eine abgeschlossene Hochschulausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Sicherheitsmanagement, Sicherheitstechnik, Prozess‑ oder Security Management. Du verfügst über eine Zertifizierung in einer anerkannten Informationssicherheitsausbildung (z. B. TÜV „Information Security Officer ISO 27001“) oder strebst diese an. Du bringst nachweisliche Erfahrung im Projektmanagement sowie im Sicherheits‑ und idealerweise KRITIS‑Umfeld mit. Du überzeugst durch ausgeprägte Führungs‑ und Kommunikationsfähigkeiten. Du arbeitest auch unter Druck souverän und bewegst dich sicher in einem dynamischen Umfeld. Du besitzt starke analytische und problemlösende Fähigkeiten. Du arbeitest teamorientiert und effektiv mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen. Du hast ein gutes Verständnis für Unternehmensstrategie, ‑ziele und ‑organisation. Deine Vorteile bei uns 38 Std. Woche - Für mehr Zeit für dich und deine Familie. Modernes Arbeitsequipment - Für uns ist eine digitale und innovative Arbeitswelt selbstverständlich. Mitarbeiteraktien - Sichere dir deine finanzielle Zukunft mit unseren Mitarbeiteraktien. Firmenevents - Lerne deine Kolleginnen und Kollegen bei unseren entspannten Teamevents besser kennen. Gastronomieangebote - An den Hauptstandorten bietet dir die betriebseigene Kantine eine Vielzahl an Gerichten & Snacks. Gewinnbeteiligung - Deine Arbeit, dein Engagement und dein Einsatz werden bei uns belohnt – dein Anteil am Unternehmenserfolg. Jobrad - Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft und Mobilität. Jobticket - Arbeiten, Mobilität und Nachhaltigkeit - alles vereint in unserem Jobticket. Parkplatz & E-Ladesäulen - Egal ob Stromer oder Klassiker, wir finden für jedes Auto einen Platz. Tarifvertrag - Deine Arbeitsbedingungen und dein Gehalt sind per Tarifvertrag abgesichert. Smart Office - Du hast die Möglichkeit in unseren Smart Offices ungestört zu arbeiten. Betriebliche Altersvorsorge - Unsere Unterstützung und Absicherung für deine sichere Grundlage im Alter. 30 Tage Urlaub - Jeder braucht eine Auszeit – und die bekommst du bei uns auch. Betriebsarzt - Unser Betriebsarzt vor Ort sorgt für dein Wohlbefinden und deine Sicherheit. Poolfahrzeuge - Nutze unsere modernen, klimaneutralen und umweltfreundlichen E-Dienstwagen. Entwicklungsmöglichkeiten - Wir investieren in deine Zukunft mit unseren persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Familienfreundlich - Wir bieten dir flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle für deine optimale Work-Life-Balance. Workation - Bei uns kannst Du vom Ausland arbeiten und so ggf. deinen Urlaubsaufenthalt verlängern. Zusatz Urlaub - Bei uns kannst Du zusätzliche Urlaubstage bekommen. Inklusion Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.