Job Description:
Deine Aufgaben – Du machst mit uns den Unterschied:
1. Du übernimmst die ganzheitliche Projektleitung für Veranstaltungen – von der Konzeptionierung über die Organisation bis hin zur Umsetzung und Nachbereitung.
2. Internationale Firmen- und Kundenveranstaltungen (live, digital, hybrid) mit bis zu 2.000 Teilnehmendensowie Kundenseminare und Messeauftritte gehören zu deinem Repertoire.
3. Gemeinsam mit den Fachbereichen übernimmst du die inhaltliche Ausgestaltung der Veranstaltungen.
4. Du übernimmst die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung bestehender Veranstaltungsformate und bringst frische Ideen für neue – auch digitale – Formate ein.
5. In enger Abstimmung mit den Fachbereichen steuerst du externe und interne Dienstleister und übernimmst die Qualitätskontrolle.
6. Du behältst das Budget im Blick und übernimmst das wirtschaftliche Controlling der Projekte sowie die Ergebniskontrolle nach Eventabschluss
Unser Team:
7. Mit Begeisterung, Energie und Spaß setzen wir gemeinsam kommunikative Projekte rund um Klimaneutralität und Digitalisierung um.
8. Kreativität, eigenen Ideen und Impulsen wird bei uns nicht nur Raum gegeben, sie sind essentiell für unsere tägliche Arbeit.
9. Wir legen großen Wert auf direkte Kommunikation auf Augenhöhe und ein faires Miteinander.
10. Zusammen schafft man es weiter. Deshalb ist Teamwork einer unserer zentralen Werte.
Dein Profil – Damit begeisterst Du uns:
11. Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Eventmanagement oder vergleichbare Qualifikationen.
12. Du hast 8 – 10 Jahre Berufserfahrung auf Agenturseite oder in einem Unternehmen in den Bereichen Live-Kommunikation / Events.
13. Du hast Erfahrung in der eigenverantwortlichen Konzeptionierung und Steuerung von Firmen- und Kundenveranstaltungen, idealerweise live, digital und hybrid.
14. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
15. Du denkst und handelst strategisch, arbeitest strukturiert und lösungsorientiert und hast ein gutes Budgetverständnis
16. Organisation ist deine Stärke – auch unter Druck bleibst du ruhig und lösungsorientiert.
17. Du hast ein ausgeprägtes Gespür für die Bedürfnisse interner und externer Kunden
18. Als echter Teamplayer bringst du dich aktiv ein, arbeitest gerne mit anderen zusammen
19. Flexibilität, Beratungskompetenz, hohes Maß an Eigeninitiative, Motivation, Kreativität, konzeptioneller Stärke und schneller Auffassungsgabe
20. Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
21. Kenntnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge / Unternehmensstrategie und -prozesse
Super atmosphere:
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Good start at Techem: Digital "Welcome call" for all new employees, 2-day onboarding event, individual job familiarisation plans and work shadowing, speedy assumption of responsibility, creative freedom as well as friendly colleagues who provide advice and assistance
Working at Techem means: working for one of the leading companies for digitalisation of the energy transition in buildings, short decision paths, flat hierarchies, open first name and corporate culture, regular digital communication formats from company management, 30 days’ leave, special paid leave, your own company laptop, travel allowance, capital-forming benefits, occupational pension subsidy
Personal development at Techem: freedom to develop your own creativity and capabilities,
wide-ranging opportunities to develop both as a specialist and a manager, as for example with our systematic development programme "STEP" or a varied seminar programme within the scope of our "Techem Academy"
For our employees: flexible working hours, mobile work, a modern work surroundings as well as free water, fair trade coffee and tea at all sites, excellent travel connections to the Eschborn headquarters, varied event formats, Techem leased bike, active health management "Techem Vital" (e.g. courses, reduced price fitness offers, free employee advice) and benefits via participation in the
"Corporate Benefits" programme
The best opportunities to help form the future of the energy economy: digital and dynamic environment, forward-looking projects, new technologies and working methods as well as the scope for the development of ideas to drive energy transition forwards, good networking and a cooperative working environment for joint success and synergies, an understanding of values characterised by openness, honesty, clarity and engagement.
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