WOFÜR WIR SIE SUCHEN
* Operative Betreuung von Mitarbeitern (m/w/d) innerhalb eines definierten Unternehmensbereichs
* Schnittstellenfunktion im gesamten Personalbeschaffungsprozess
* Unterstützung der Fach- und Führungskräfte (m/w/d) in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen sowie Ansprechpartner (m/w/d) für den Betriebsrat
* Zusammenarbeit mit unsere HR Services (Recruiting Center & Payroll)
* Konzipierung und Etablierung von effizienten und einheitlichen HR-Prozessen
* Selbstständige, lösungsorientierte Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen
* Mitwirkung an standortübergreifenden Projekten
Die Stelle ist bis zum 31.12.2027 befristet.
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
* Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Bereich Personal oder Arbeitsrecht
* Erste Berufserfahrung im gesuchten Aufgabenfeld, idealerweise in einem tarifgebundenen Industrieunternehmen
* Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil
* Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen sowie Erfahrungen mit HR-Software, insbesondere SAP HCM und Success Factors
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft
Your strengths and experience count at Rheinmetall, even if you may not meet all of the listed requirements. We look forward to receiving applications from candidates (m/f/d) who are keen to make a difference and take on responsibility. We value individuality and equal opportunities. Severely disabled applicants (m/f/d) will be given special consideration if they are equally qualified.
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:
* Attraktive Vergütung
* Betriebliche Altersvorsorge
* Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
* Subventioniertes Betriebsrestaurant
* Corporate Benefits Plattform
* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
* Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
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KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Christian Hansen
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular .