Attraktive und faire Vergütung nach TVöD Jahressonderzahlung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote Betriebliches Gesundheitsmanagement Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Vorbereitende Entgeltabrechnung Eigenverantwortliche Betreuung aller administrativen Prozesse für einen definierten Personalbereich von der Einstellung bis zum Austritt Anlage und Verwaltung von Personaldaten und -akten Erstellung von Arbeitsverträgen Erste Kontaktperson für Mitarbeiter, Krankenkassen und Behörden Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal Erfahrung in der Abrechnung in SAP HCM wünschenswert Profunde Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht (bevorzugt TVöD) Versierter Umgang mit allen MS-Office-Programmen Erfahrung mit Zeiterfassungs- und Dienstplanungsprogrammen Hohe Kommunikationskompetenz und Serviceorientierung Frau Alessa Schroers Teamleitung Personalbetreuung Tel.: 06202 84-3740