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Wissenschaftlicher mitarbeiter (m/w/d) in der apotheke

Cottbus
Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem
Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 7 Std.
Beschreibung

Mit der neu gegründeten Medizinischen Universität Lausitz – Carl Thiem (MUL-CT) in Cottbus wurde eines der spannendsten Universitätsvorhaben gegründet. Die medizinische und pflegerische Exzellenz wird mit einem inspirierenden Umfeld für Forschung, Lehre sowie System- und Zukunftsentwicklung für die Gesundheitsregion Lausitz kombiniert. Modernste Ausbildungs- und Forschungsmöglichkeiten mit einem starken Fokus auf Gesundheitssystemforschung und Digitalisierung im Gesundheitswesen setzen neue Maßstäbe und bereiten zukünftige Ärztinnen und Ärzte, Pflegende, Therapeut*innen sowie den wissenschaftlichen Nachwuchs optimal auf die Herausforderungen der Gesundheitsversorgung der kommenden Jahrzehnte vor. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Sie begleiten und steuern die curriculare Planung und Implementierung des kompetenzbasierten und integrierten Medizincurriculums. Promotion wünschenswert
~ Projekt- & Changekompetenz: Erfahrungen im Changemanagement sowie in der Koordination größerer Projekte
~ Medizinische Ausbildungskompetenz: Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich der medizinischen Ausbildung
~ Kommunikations- & Sozialkompetenz: Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und souveräner Umgang mit Hochschulangehörigen aller Statusgruppen
~ Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden / Woche)
~ Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie die kostenfreie Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
~ Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
~ Eine Jahressonderzahlung i. H. v. 87,5 %
~30 Tage Urlaub
~ Hausinterne Willkommensveranstaltung: 3-tägiges Onboarding
~ Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
~ Mitarbeiterveranstaltungen
~

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