Geschäftsführer (m/w/d) im Handwerk - Verkauf, Marketing, Personal Unser Mandant ist ein etabliertes, filialstarkes Bäckereiunternehmen mit rund 8 Mio. EUR Jahresumsatz und tief verwurzelter Tradition. Im Rahmen einer geplanten Unternehmensnachfolge übernimmt der Junior-Geschäftsführer zum 01.01.2027 vollständig die Leitung des Betriebs - mit Fokus auf Produktion, Technik und Maschinenpark. Für die kaufmännischen Bereiche suchen wir daher einen engagierten kaufmännischen Geschäftsführer (m/w/d), idealerweise schnellstmöglich, der als starker externer Partner die Zukunft des Unternehmens aktiv mitgestaltet. Ihre Aufgaben Verantwortung für die kaufmännischen Bereiche: Vertrieb, Filialen, Marketing, IT und insbesondere Personal Weiterentwicklung des Unternehmens und seiner Strukturen nach der Übergabe Operative & strategische Steuerung des Geschäftsbetriebs, Budget, Kennzahlen und wirtschaftlicher Performance Führung & Optimierung von Vertrieb und Filialen mit Umsatz-, Ergebnis- & Personalverantwortung Verantwortung für Marke, Produktstrategie, Sortiment & modernes Marketing Begleitung der Nachfolgephase inkl. Wissenstransfer, Stabilisierung & Digitalisierung kaufmännischer Prozesse Ihr Profil Solide Führungserfahrung im kaufmännischen Umfeld, idealerweise eines mittelständischen Unternehmens Fundierte Kompetenz in der Personalarbeit Erfahrung im Lebensmittelhandwerk, Handel oder filialgeführten Geschäftsmodellen (von Vorteil) Digitale Affinität sowie sicherer Umgang mit IT-Systemen Unternehmerisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Denken mit der Fähigkeit, Veränderungen zu gestalten und Menschen mitzunehmen Wir bieten Klare Perspektivrolle als kaufmännischer Geschäftsführer (m/w/d) Strukturiertes Onboarding mit Senior- & Junior-Geschäftsführung Interessantes Gehaltspaket mit der Möglichkeit auf Unternehmensanteile (frühestens nach drei Jahren) Firmenwagen Sehr stabile Basis, hohe regionale Bekanntheit & engagiertes eingespieltes Team Gestaltungsraum für moderne Prozesse, Digitalisierung & Weiterentwicklung Verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem Traditionsunternehmen Interessiert? Innowerk ist die spezialisierte Personal- und Nachfolgeberatung für das Handwerk. Unsere Leidenschaft ist die erfolgreiche Nachfolge unserer Kunden - das ist unser Handwerk. Wir arbeiten jeden Tag daran, das Handwerk in Deutschland mit seiner Vielfalt zu bewahren und zukunftsfähig zu gestalten. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen direkt an die Innowerk GmbH - wir begleiten exklusiv das gesamte Auswahlverfahren diskret, professionell und auf Augenhöhe. Sie erreichen uns unter: www.innowerk-beratung.de bewerbung@innowerk-beratung.de Frau Christina Tröger 0155/60 11 12 37 Jetzt bewerben