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Abteilungsleitung kinder- u. jugendpastoral (eja) (münchen, de, 80333)

München
erzdizesem
Inserat online seit: 9 Dezember
Beschreibung

Wir suchen Sie für die Abteilung Kinder- und Jugendpastoral im Ressort Seelsorge und kirchliches Leben als



Abteilungsleitung

Referenznummer: 11472



Start: 01.06.2026

Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std./wö.)

Arbeitsverhältnis: befristet für 3 Jahre (Wahlamt)

Vergütung: EG 15

Arbeitsort: München

Bewerbungsfrist: 11.01.2026



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Die Abteilungsleitung erfolgt in Personalunion mit der Leitung des Erzbischöflichen Jugendamtes (EJA) sowie der geistlichen Verbandsleitung des Bundes der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ).

Dieses Wahlamt ist befristet für 3 Jahre; eine Wiederwahl ist möglich. Die Wahl erfolgt auf der Diözesanversammlung im Jugendhaus Josefstal, Schliersee am 07./08.03.2026.


Was erwartet Sie?
* Führung der unterstellten Mitarbeiter:innen gem. dem Management- und Führungsverständnis des Erzbischöflichen Ordinariats München (EOM) und gem. den Grundsätzen der Führung und der Zusammenarbeit im EJA
* Personalauswahl bezogen auf das EJA und die Jugendverbände entsprechend der jeweiligen Satzungen
* Leitungsaufgaben in unterschiedlichen Gremien, u. a. EJA-Strategie-Konferenz oder auch Zusammenkunft der neuen geistlichen Gemeinschaften und Bewegungen
* Verantwortung für die Planung und Etatbewirtschaftung des Haushalts des EJAs und des Jugendwerks Korbinian
* Verantwortung für die Öffentlichkeitsarbeit, die interne Kommunikation sowie die Organisation der Abteilung
* Interessenvertretung verbandlicher Jugendarbeit in Kirche, Gesellschaft und Staat als geistliche Verbandsleitung des BDKJ Diözesanverbands.



Was bieten wir Ihnen?
* familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
* Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
* zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
* eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.



Was bringen Sie mit?
* abgeschlossenes Master- bzw. Magisterstudium Katholische Theologie (MA/Mag. Theol.) sowie abgeschlossene 2. Dienstprüfung
* einschlägige Berufserfahrung im Feld der kirchlichen Jugend(verbands-)Arbeit
* Handlungssicherheit im System Kirche sowie Kenntnis der Organisationsstruktur des EOMs sowie des EJAs
* Fähigkeit zu konzeptionellem, zielgruppen- und prozessorientiertem Arbeiten
* Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit
* Bereitschaft zur persönlich-spirituellen Weiterentwicklung
* aktives Eintreten für die Prävention von sexualisierter Gewalt an Kindern und Jugendlichen
* Zugehörigkeit zur katholischen Kirche sowie Identifikation mit den Leitlinien und Zielen kirchlicher Jugendarbeit.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Erzdiözese München und Freising fördert aktiv die Gleichstellung von Männern und Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders willkommen.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie dafür ausschließlich unser Bewerbungsportal. Bei Fragen können Sie sich an die unten genannte Ansprechperson wenden.

Marianne Eder
Recruiterin
089 2137 2438

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