Unser Marketing Team bildet bei OMR die zentrale Anlaufstelle für alles, was von und mit OMR nach außen kommuniziert wird. Unsere Social Media-, E-Mail-Marketing-, Performance- und PR-Expert*innen entwickeln ganzheitliche Kampagnen, sind mit allen Abteilungen im engen Austausch und haben ihre Finger bei verschiedensten Projekten im Spiel. In unserer täglichen Arbeit dreht sich alles um Kommunikation und Content. Hier spielt auch unsere Bildredaktion eine wichtige Rolle.
Du interessierst dich für Fotografie, Bilder sind deine Sprache? Dann werde ab April 2026 für 3-4 Monate Teil unseres Marketing Teams! Du unterstützt unsere Bildredaktion bei der Vor- und Nachbereitung des
Vor dem Festival : erarbeitest du eine organisierte Struktur, die den Fotograf*innen und Festival-Bildredakteur*innen das Abspeichern, Katalogisieren und spätere Verschlagworten der Fotos an den Festival-Tagen erleichtert
Während des Festivals: arbeitest du eng mit den Fototeams zusammen und unterstützt als Bindeglied zwischen OMR und externen Freelancer*innen (Bildauswahl für Presse, Partner, Management verschiedener Artists usw.)
Nach dem Festival: sortierst, bearbeitest und verteilst du die Assets
Du begeisterst dich für Fotografie und hast dadurch ein besonderes Gespür für moderne Bildsprache – passend zum „OMR-Look & Feel“
Du hast Kenntnisse in der digitalen Bildbearbeitung und im Umgang mit Programmen mit der Adobe CC
Die Möglichkeit, dich in einem der spannendsten deutschen Medienunternehmen einzubringen
Ein Wohlfühl-Office mit höhenverstellbaren Tische, Massage-Sessel, Mini-Gym, Sommer-Deck uvm. direkt im Hamburger Schanzenviertel
Firmenfitness über EGYM Wellpass und Mental-Health-Angebote von nilo
Zuschuss zur HVV-Proficard und Mitarbeiterrabatte auf Partnerprodukte
Flexibles hybrides Arbeiten - mit einer Homebase im Raum Hamburg und mindestens 50%iger Office-Präsenz
Wenn du zukünftig morgens mit guter Laune ins Büro fahren willst, freut Janne Dierks sich auf deine Bewerbung :-)
OMR setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.