Wir suchen nach qualifizierten studentischen Mitarbeitern, die ihre Fachkenntnisse einbringen können.
Bei unseren Projekten spielen wir eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung einer besseren Zukunft.
Aufgaben und Verantwortungsbereich
* Der erste Ansprechpartner für den Trainingskatalog ist uns wichtig.
* Die Entwicklung der Nutzung unseres Lernmanagementsystems für alle deutschen Trainings sowie dem dazugehörigen Administrationsprozess sind zentral.
* Professionelle Kommunikation mit Teilnehmern und externen Trainern wird erwartet.
* Die interne Abrechnung von Trainingskosten ist eine wichtige Aufgabe.
* Daten zur Trainingsaktivität werden gesammelt und aufbereitet.
* Teilnahme an Führungs- und Verhaltenstrainings ist erwünscht.
* Unterstützung bei weiteren zentralen Personalentwicklungsprojekten ist erforderlich.
Unser Team bietet eine Arbeitsumgebung, in der du gefördert wirst.
Flexible Arbeitszeiten und ein tolles Team stehen an erster Stelle.