Für unsere Bezirksverwaltung in Regensburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Leitung (m/w/d) des Referates „Hilfe zur Pflege“ der Sozialverwaltung
Der Bezirk ist als überörtlicher Träger der Sozial- und der Eingliederungshilfe für pflegebedürftige Menschen mit einem ambulanten oder stationären Pflegebedarf und Menschen mit körperlichen, geistigen und/oder seelischen Behinderungen zuständig.
Im Referat „Hilfe zur Pflege“ unterstützt der Bezirk pflegebedürftige Personen, die die Kosten für die stationäre Pflege nicht selbst tragen können.
Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung des Referats, d.h. Sie setzen Bearbeitungsstandards und legen Maßnahmen zu deren Umsetzung fest, gestalten und optimieren Abläufe und bauen das Wissensmanagement aus.
ein abgeschlossenes rechtswissenschaftliches bzw. verwaltungswissen-schaftliches Hochschulstudium (z.B. Diplomjurist (m/w/d), Volljurist (m/w/d), Bachelor of Laws (LL.B.))
einen Abschluss des Angestellten- bzw. Sie bringen fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung im Sozialrecht mit (SGB X, SGB XII, SHR, SGG, etc.), idealerweise in der Hilfe zur Pflege.
Sie verfügen über eine gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie über ausgeprägte Führungskompetenzen (lösungsorientierte, situative Leitung und Mitarbeitenden-Motivation).
Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst in Form eines unbefristeten zukunftssicheren Beschäftigungsverhältnisses bzw. –bei Vorliegen der Voraussetzungen– im Rahmen der Einstellung / Übernahme in ein Beamtenverhältnis
Gleitende Arbeitszeit und flexible Arbeitszeitmodelle (der Bezirk ist Mitglied des Familienpaktes Bayern und fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf)
Flexible Arbeitsgestaltung durch eine Kombination von Büro- und mobiler Arbeit nach erfolgter Einarbeitung
Eine Jahressonderzahlung und leistungsabhängige Entgeltbestandteile nach den Vorgaben des TVöD / BayBesG und den hierzu ergangenen bezirksinternen Regelungen (z. B. Leistungsprämien)
Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und vermögens-wirksame Leistungen
Gute interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Gesundheitsmaßnahmen und kostenfreie Getränke
Tarifbeschäftigte werden, vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen, in Entgeltgruppe EG 12 TVöD-VKA eingruppiert.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden für Tarifbeschäftigte bzw. Die Stelle ist bedingt teilzeitfähig mit einem Stundenmaß von mindestens 30 Wochenstunden.
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung ist für den Bezirk Oberpfalz selbstverständlich.
Weitere fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Dr. Bei personalrechtlichen Fragen können Sie sich an Frau Scholz wenden, Tel.