Einsatzbereich Fakultät für Bildungswissenschaften, Institut für Berufs- und Weiterbildung, Fachgebiet Berufspädagogik/Berufsbildungsforschung
Doktorand:in / Post-Doc (w/m/d, Nr. Das Institut für Berufs- und Weiterbildung der UDE ist Teil der Fakultät für Bildungswissenschaften. Im Fachgebiet Berufspädagogik/Berufsbildungsforschung wird zu allen Fragen und Problemen der beruflichen Aus- und Weiterbildung geforscht.
50 Min. (100%, Teilzeitbeschäftigung möglich)
Sie sind aktiv bei der Akquise von Forschungsprojekten der Drittmittelforschung mit
Sie bearbeiten Ihre wissenschaftliche Weiterqualifikation (Promotion oder eine weiterführende wissenschaftliche Qualifikation wie Post-Doc) im Fach Berufspädagogik/ Berufsbildungsforschung
Nachweisbare gründliche Kenntnisse auf den Gebieten der beruflichen Bildung (Berufsbildungsforschung) und der Lehrerbildung für das berufliche Schulwesen
Nachweisbare gründliche Kenntnisse der Methoden der empirischen Sozialforschung (quantitativ und qualitativ)
Motivation für eine Promotion oder für eine weiterführende wissenschaftliche Qualifikation im Fach Berufs- und Wirtschaftspädagogik
Erfahrungen im Bereich E-Learning sowie gute Englisch-Kenntnisse sind erwünscht
eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsklima
Möglichkeit zur Promotion mit zahlreichen Unterstützungsangeboten
ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld mit einem respektvollen, wertschätzenden Miteinander
Familienfreundlichkeit durch Betreuung für Ihre Kinder
ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung
eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze
attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport)
die Möglichkeit von Homeoffice (teilweise beschränkt durch Erfordernisse in der Präsenzlehre sowie gegebenenfalls in der Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern bei Projekten
Dieter Münk, Universität Duisburg-Essen, Fakultät für Bildungswissenschaften, 45117 Essen. frede(at)uni-due.de
Wir sind eine junge, innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern.
Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.
Die Ausschreibung ist auch im Internet unter abrufbar.