Stationsleitung (m/w/d) endoskopische funktionsabteilung

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit.

Sie sind sich nicht sicher, welche Fähigkeiten Sie für diese Gelegenheit benötigen Lesen Sie einfach die vollständige Beschreibung unten, um sich ein vollständiges Bild von den Anforderungen an den Bewerber zu machen.
Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.

Für die Endoskopische Funktionsabteilung der III. Medizinischen Klinik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, unbefristet, eine Stationsleitung (m/w/d).

• Organisatorische und pflegefachliche Leitung des Bereiches
• Zielorientierte und bedarfsgerechte Dienst- und Urlaubsplanung
• Sicherstellung der Qualität des Bereichs
• Lösungsorientierte, kooperative berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation
• Überwachung allgemeiner Richtlinien und Hygienevorgaben sowie interner Standards
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den verschiedensten Schnittstellen

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) und abgeschlossene Fachweiterbildung für die Endoskopie
• Abgeschlossenes Pflegemanagementstudium oder die Weiterbildung zur Leitung einer Station/Funktion wäre wünschenswert, oder die Bereitschaft diese nachzuholen
• Motivation für eine interdisziplinäre und interprofessionelle Teamarbeit
• Ein hohes Maß an Sozial-, Fach- und kommunikativer Kompetenz
• Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise

• Neue Aufgaben und Herausforderungen in einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeitsbereich
• Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• Eine strukturierte Einarbeitung
• Persönliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung xbzrezb und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)
• Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit
• Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie
• Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr
• Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen