Unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin gehört zu den großen Kinderkliniken Deutschlands und umfasst alle wesentlichen Bereiche moderner Kinderheilkunde. Als Perinatalzentrum Level 1 arbeiten die eigenständige Abteilung für Neonatologie und pädiatrische Intensivmedizin gemeinsam mit der Geburtshilfe unserer Frauenklinik auf der höchsten Versorgungsstufe in den Bereichen Pränatalmedizin, Geburtshilfe und Neonatologie. Mit rund 2.400 Geburten im Jahr sind wir eine der geburtsstärksten Kliniken in Unterfranken. Bereits seit Oktober 2006 ist im Klinikum eine Mutter-Kind-Einheit (NME = neonatologisch-maternale Einheit) etabliert. Pro Jahr werden hier ca. 800 Neugeborene und späte Frühgeborene behandelt, die direkt nach der Geburt kinderärztlich überwacht, aber nicht intensivmedizinisch behandelt werden müssen. Eine Trennung von Mutter und Kind ist somit in vielen Fällen nicht mehr erforderlich. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stillberatung / Stillanleitung (m/w/d). Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Hebamme (m/w/d) Ausbildung zur Stillberatung (m/w/d) nach IBCLC wünschenswert Erfahrung im Bereich der pflegerischen Geburtshilfe Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung sowie gute kommunikative Fähigkeiten Selbstständige, verantwortungsbewusste und gewissenhafte Arbeitsweise Engagement und Teamfähigkeit Das sind Ihre Aufgaben: Stillanleitung und Stillberatung Begleitung und Unterstützung der Eltern bei den Herausforderungen im Wochenbett Schulung der Kolleginnen und Kollegen auf der Station Enge Zusammenarbeit mit Hebammen (m/w/d), Pflegefachkräften und Ärzteschaft „Ich schätze die gute und enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Schnittstellen im Haus. Wichtig sind mir hier eine offene und ehrliche Kommunikation - auf diese Weise werden viele Arbeitsabläufe erleichtert.“ Marion Stationsleitung Das dürfen Sie erwarten: Attraktive Lage reizvolle Wohn- und Lebensmöglichkeiten, hoher Freizeit- und Erholungswert (Natur, Kultur, Gastronomie, Shopping), Großstadtnähe Betriebliche Altersversorgung 100% arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Bausteine (z. B. Entgeltumwandlung) Betriebsärztlicher Dienst Gesundheitschecks, kostenlose Grippeschutzimpfung, Bildschirmarbeitsplatzbrille E-Learning große Auswahl an Seminaren im Bereich Pflichtfortbildungen, Expertenstandards, Fachfortbildungen und Soft Skills Familie und Beruf Vielzahl an Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitregelung im kfm.-techn. Bereich, Kinderkrippe, Jahresurlaubsplanung, u.v.m. Gute und intensive Einarbeitung strukturiertes Einarbeitungscurriculum, Willkommenstag für neue Mitarbeiter (m/w/d), Paten- und Mentorenprogramme in vielen Bereichen Ideale Verkehrsanbindung sehr gute Erreichbarkeit über Autobahn und Bundesstraßen, Bushaltestelle direkt am Klinikum Ideenmanagement Prämienprogramm für gute Mitarbeiter-Ideen Job-Ticket subventionierte Fahrkarte für alle öffentlichen Nahverkehrsmittel Mitarbeiter- vergünstigungen Mitarbeiterangebotsplattform, Personalverkauf in unserer Apotheke, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, Vorteile bei diversen Versicherungsanbietern Parken direkt am Klinikum kostenloses bzw. günstiges Parken direkt vor Ort Personalcafeteria Snacks und warme Mahlzeiten zu günstigen Mitarbeiterkonditionen Persönliche Beratung Betriebliches Eingliederungsmanagement, Sozialberatung, Seelsorge, Betriebsarzt, persönlicher Ansprechpartner in der Personalabteilung Planungssicherheit langfristige Urlaubsplanung und Dienstplangestaltung, elektronisches Zeiterfassungssystem Vergütung nach Tarif Vergütung nach TV-Ärzte/VKA bzw. TVöD (im TVöD inkl. Jahressonderzahlung, Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, Jubiläumsfreizeit und -zuwendung) Über uns: Die Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH gehört zu den zehn größten Krankenhäusern Bayerns und ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. In 26 Kliniken, Abteilungen und Instituten sowie spezialisierten Zentren versorgen wir an beiden Standorten rund 100.000 Patienten im Jahr. Wir sind ein Haus im Wandel – das zeigen zukunftsweisende Baustrategien, ein großer Generationswechsel sowie klinikweite Digitalisierungsprojekte. Dabei unterstützen uns unsere Träger Stadt und Landkreis Aschaffenburg. Arbeiten in Aschaffenburg Entdecken Sie unsere Region: Klinikum Aschaffenburg-Alzenau Am Hasenkopf 1 63739 Aschaffenburg Tel. Kontakt: Ricarda Roth, Pflegerische Leitung (49 6021 32-2045) Bewerben Sie sich online unter: jobs.klinikum-ab-alz.de