Development Engineer für High und Medium Speed Motoren (m/w/d) – Teilzeit Diese Stelle nur für Personen mit Wohnsitz in Deutschland offen ist.
Sie müssen über Deutschkenntnisse auf B2-Niveau verfügen
Bedarf ab: 01.09.2025
Bedarf bis: 30.09.2027
Wochenstunden (geplant): 20
Equal Pay / Vergleichbarer Lohn: 34,55 €
Ihre Aufgaben:
Einsatzzweck:
- Erstellung und Pflege des Produkt-Struktur-Managers basierend auf einem Engine Sales Release und / oder fertiggestellten PCB
- Aufbau eines Gesamtmotormodells im CAD System und Ableiten eines JT-Modells
- Durchführung von Kollisionskontrollen anhand des Gesamtmotormodells zur Sicherstellung der Montagefähigkeit einer Motorvariante
- Koordination und Bearbeitung von Abweichungsmeldungen in Abstimmung mit den Modulverantwortlichen, PLEs, dem Produktions-, Qualitäts- und Montagebereich
- Erstellung und Änderung der Gesamtmotordokumentation (Einbauzeichnung, IMO-Zeichnung, Safety Layout,…)
- Durchführung von Änderungskonstruktionen in Abstimmung mit der Modulorganisation und Umsetzung entlang der Entwicklungsprozesse
- Unterstützung und Koordination von kundenspezifischen Sonderlösungen sowie Upgradeprojekten, die nicht Umfang der Standardmotorkonfiguration sind
- Ggf. Mitarbeit bei Risikobeurteilungen, FMEAs und PSHR- / APS-Themen unter Berücksichtigung der gesamtmotorrelevanten Normen, Richtlinien und Gesetze sowie Sicherstellung der CE-Konformität
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Führungskräfte und Gremien
Aufgabenkoordination, -planung und –verfolgung
Ihr Profil:
Erforderliche Qualifikationen:
- Diplom-, Master-, Bachelor- oder Technikerabschluss in Maschinenbau oder vergleichbar
- Ausgeprägte Kenntnisse in Konstruktions-, Werkstoff- und Fertigungstechnik
- Detailkenntnisse Konstruktion (CAD Creo, SAP, Zeichnung und Stückliste)
- Kenntnisse in Verbrennungsmotoren
- Analytische und Problemlösungsfähigkeit
- Kommunikations- und Präsentations-fähigkeiten
- Basiswissen Projektmanagement
- Englischkenntnisse
Wir bieten:
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei fairer Bezahlung
* 30 Tage Urlaubsanspruch
* Flexible Arbeitszeiten
* Die Gelegenheit ein junges und wachsendes Team mit zu prägen
* Gutes Arbeitsklima
* Corporate-Benefits-Programm, Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern
* Bike-Leasing zu günstigen Konditionen
* Team- und Firmenevents
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Holzer Firmengruppe
Personalabteilung
Telefon: 08234-9696-120
eMail: bewerbungen(at)holzer-gruppe
Stellendetails:
Beschäftigungsort: Augsburg
Art(en) der Anstellung: Vollzeit
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