Das Aufgabengebiet:
* Führung und Weiterentwicklung des Versandteams inklusive Personaleinsatzplanung
* Gesamtverantwortung für die nationale und internationale Versand- sowie Zollabwicklung
* Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten zoll-, exportkontroll- und qualitätsbezogenen Vorgaben
* Erstellung und Prüfung versandrelevanter Dokumente sowie Gewährleistung einer sauberen Dokumentation
* Steuerung externer Logistikdienstleister und Bearbeitung von Reklamationen, Schäden und Retouren
* Analyse und kontinuierliche Optimierung von Prozessen in enger Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen
Das Anforderungsprofil:
* Abgeschlossenes Studium im logistischen oder betriebswirtschaftlichen Umfeld oder eine entsprechende kaufmännische/logistische Ausbildung
* Mehrjährige Berufserfahrung im Versand, in der Logistik oder Spedition, idealerweise mit internationalem Bezug
* Fundierte Praxiskenntnisse in der Zoll- und Exportabwicklung sowie den relevanten gesetzlichen Vorgaben
* Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden wünschenswert
* Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Organisationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Das Angebot:
* Festanstellung beim Kunden (Personalvermittlung)
* Tarifliche Vergütung inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und Pflegezusatzversicherung
* Flexible Arbeitszeitgestaltung ( Gleitzeit )
* 30 Tage Urlaub plus 5 zusätzliche „Zukunftstage“
* Familienfreundliches Arbeitsumfeld ( Kindertagesstätte )
* Vielfältige Möglichkeiten für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
* Kostenlose Parkplätze und attraktive Mitarbeitervergünstigungen
* Vergünstigte Sport- und Wellnessangebote in der Region
* Motiviertes Team mit gelebten Werten wie Professionalität, Teamgeist und Kommunikation
* Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
* Stabilität eines wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmens