Salary: 38.000 - 62.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl./Master) in Digitaler Transformation, Informatik, Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik, Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit jeweils starkem IT- und Transformationsbezug Mehrjährige Erfahrung in Leitungs- oder Projektverantwortung bei Digitalisierungsprojekten in Verwaltung, öffentlicher Hand oder vergleichbaren komplexen Organisationen Tiefes Verständnis von Verwaltungsprozessen, OZG, Datenschutz-Grundverordnung und IT-Recht im kommunalen Kontext Erfahrung mit IT-Governance, Datenstrategie, IT-Sicherheit und Cloud-Architekturen Ausgeprägte strategische, konzeptionelle und digitale Kompetenz; nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Veränderungsprozessen Innovationsfähigkeit und Gestaltungswille Führungserfahrung, Teamorientierung und die Fähigkeit, bereichsübergreifend zu moderieren und zu vernetzen Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Partnerinnen und Partnern. Responsibilities: Entwicklung und Fortschreibung einer langfristigen Digitalisierungsstrategie End-to-End-Digitalisierung von Verwaltungsleistungen, Prozessdigitalisierung und Prozessautomatisierung Beratung der Verwaltungsleitung und der Fachbereiche in Fragen digitaler Infrastruktur, Cloud-Strategie, Cybersecurity und IT-Beschaffung; Festlegung zukünftiger technologischer Standards und Innovationsrichtlinien Erarbeitung und Fortschreibung einer Roadmap für die Umsetzung von Digitalisierungsprojekten sowie deren Orchestrierung; Identifikation und Priorisierung von Veränderungsbedarfen Planung, Priorisierung und Steuerung von Digitalisierungsprojekten und Ressourcen (Programm- und Projektsteuerung) Aufbau und Steuerung einer Vision für digitale Verwaltung und Begleitung der kulturellen und organisatorischen Veränderung im Sinne eines konzeptionellen Changemanagements Zusammenarbeit mit externen Partnern, interkommunale Zusammenarbeit auf strategischer Ebene Aufbau eines Monitorings zur Erfolgsmessung digitaler Maßnahmen und Reporting an den Oberbürgermeister. Technologies: Cloud DevOps More: Bei der Stadt Hildesheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle des Chief Digital Officer - CDO (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen. Wir sind einer der größten öffentlichen Arbeitgeber in der Region und bieten ein breites Aufgabenspektrum. In dieser strategischen Schlüsselposition haben Sie großen Gestaltungsspielraum und können sichtbare Verbesserungen für Bürgerinnen und Bürger sowie Unternehmen und Mitarbeitende realisieren. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, betriebliche Gesundheitsförderung sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team in Hildesheim. last updated 9 week of 2026