100 % remote – Vollzeit – mit echter Projektverantwortung und strategischem Impact in einem Team, das noch viel erreichen will.
Du denkst Online Marketing nicht nur in einzelnen Maßnahmen, sondern ganzheitlich – von der Positionierung bis zur nachhaltigen Weiterentwicklung von Kundenprojekten?
Du liebst es, Kunden strategisch zu beraten, Projekte zu steuern und gemeinsam mit deinem Team messbare Ergebnisse zu erzielen?
Dann könnte das hier dein nächster Schritt sein.
Über uns
Wir sind Online Marketing United – eine seit 2014 inhabergeführte Online Marketing & Webdesign Agentur mit einem starken, interdisziplinären Remote-Team.
Was uns verbindet: Neugier, Haltung, Out-of-the-Box-Denken, Team-Power, Verantwortungsbewusstsein und der Anspruch, echte Wirkung für unsere Kundenprojekte zu schaffen.
Unser Fokus liegt auf performanceorientiertem Marketing – vor allem im Bereich Meta- und Google Ads –, eingebettet in zielorientierten Marketingstrategien, nachhaltigen Kundenbeziehungen und einem von Wertschätzung und Respekt geprägten Miteinander.
Wir denken nicht in Dienstleistungs-Tickets, sondern in langfristigem gemeinsamen Erfolg für unsere Kunden und Freude an dem, was wir tun.
Aufgaben
Was du bei uns machst
* Du übernimmst die strategische Steuerung und Weiterentwicklung deiner Kundenprojekte und behältst dabei jederzeit das Big Picture im Blick
* Du bist zentrale Schnittstelle zwischen Kunde und Team und verantwortest eine klare, strukturierte Kommunikation in beide Richtungen
* Du planst und koordinierst die Umsetzung gemeinsam mit unseren Spezialisten (Ads, Web, Tracking etc.) und stellst sicher, dass alle Maßnahmen zielgerichtet ineinandergreifen
* Du priorisierst Aufgaben, steuerst Ressourcen und sorgst dafür, dass Projekte effizient und termingerecht umgesetzt werden
* Du analysierst Ergebnisse, leitest daraus konkrete Maßnahmen ab und entwickelst deine Kunden kontinuierlich weiter
* Du erkennst Potenziale für zusätzliche Maßnahmen und berätst deine Kunden proaktiv zu sinnvollen nächsten Schritten (Upsell & Weiterentwicklung)
* Du übernimmst Verantwortung für Budgets, Zielerreichung und den nachhaltigen Erfolg deiner Kundenprojekte
Qualifikation
Was wir uns wünschen
* 3 Jahre Erfahrung im Online Marketing, idealerweise im Agenturkontext oder im Account Management
* Du hast Erfahrung darin, Kundenprojekte zu steuern und mehrere Themen parallel im Blick zu behalten
* Du denkst strategisch, arbeitest strukturiert und verlierst auch bei komplexen Projekten nicht den Überblick
* Du bist kommunikationsstark, kannst klar priorisieren und bringst Themen proaktiv voran
* Du hast ein gutes Verständnis für Online Marketing Zusammenhänge (z. B. Ads, Websites, Tracking), ohne zwingend alles operativ selbst umzusetzen
* Du erkennst Chancen, denkst unternehmerisch und hast ein gutes Gespür für Kundenentwicklung und Wachstumspotenziale
* Bonus: Erfahrung im Vertrieb, in der Kundenberatung oder im Upselling von Dienstleistungen
Benefits
Worauf du dich freuen kannst
* 100 % Homeoffice & Flexibilität: Du arbeitest, von wo du willst und mit flexiblen Arbeitszeiten um eine Kernarbeitszeit – mit echter Vertrauenskultur
* Projektverantwortung von A bis Z: Du steuerst Kundenprojekte strategisch und eigenverantwortlich – von der Planung über die Ressourcensteuerung bis zur Zielerreichung. Du bist verantwortlich für Prioritäten, Budgets, Teamkoordination und eine proaktive Kundenkommunikation
* Ein Team, das sich gegenseitig stärkt: Interdisziplinär, kreativ, unterstützend, herzlich, lösungsorientiert
* Faire Vergütung und ergänzende leistungsabhängige Boni – insbesondere für die erfolgreiche Weiterentwicklung deiner Kundenprojekte
* Persönliches Wachstum: Jährliches Weiterbildungskontingent + Raum für deine Entwicklung sowie gemeinsames Wachsen mit dem gesamten Team
* Gestaltungsspielraum: Deine Ideen zählen – nicht nur operative Ergebnisse. Wir sind kein festgefahrener Konzern, wir sind ein Team im Aufbau – hungrig, ehrgeizig und auf Wachstumskurs. Wenn du nicht nur Dienst nach Vorschrift suchst, sondern mit uns gemeinsam die Agentur auf das nächste Level bringen willst: Let’s go!
Unsere Werte
* Verantwortung: Wir stehen für das, was wir tun – mit Herz, Verstand und Haltung. Verantwortung heißt für uns: Wir handeln bewusst, packen an, treffen Entscheidungen und sind füreinander da.
* Echtheit: Bei uns musst du dich nicht verstellen. Wir sagen, was wir meinen, meinen, was wir sagen – offen, ehrlich und mit dem Mut zur Klarheit. Authentizität ist für uns keine Attitüde, sondern einer der wichtigsten Bausteine im Leben und damit auch im Berufsalltag.
* Lernkultur: Wir glauben daran, dass Wachstum nie aufhört. Wir sind neugierig, lernbereit und reflektieren regelmäßig – nicht nur unsere Arbeit, sondern auch uns selbst. Entwicklung sehen wir als etwas, das wir gemeinsam gestalten.
* Zusammenarbeit: Wir ziehen gemeinsam an einem Strang – mit Vertrauen, Offenheit und echtem Teamgeist. Wir begegnen uns mit Wertschätzung, Respekt und unterstützen einander. Denn gute Arbeit entsteht, wo man sich gesehen und getragen fühlt.
* Nachhaltigkeit: Wir bauen lieber etwas Echtes auf als heiße Luft zu produzieren. Für uns zählt, was wirkt – langfristig, ehrlich, mit Substanz. Für unsere Kunden. Für unser Team. Und für das, was wir gemeinsam auf die Beine stellen.
* Verbundenheit: Wir glauben nicht an Agentur-Burnout, sondern an echte Zusammenarbeit auf Augenhöhe und mit Herz – über Projekte, Phasen und vielleicht sogar Lebensabschnitte hinweg. Wer bei uns ankommt, soll gerne bleiben wollen. Weil man hier wachsen, wirken und sich wohlfühlen kann.
Klingt nach dir?
Dann freuen wir uns riesig, dich kennenzulernen!
Schick uns einfach eine kurze, ehrliche Bewerbung – was dich wirklich antreibt, was du suchst, und was du mitbringst. Leite uns gern auch dein Ergebnis vom 16Personalities-Test () mit den Prozentwerten der einzelnen Ausprägungen weiter. So kriegen wir ein noch besseres Gefühl dafür, was dich ganz individuell ausmacht.
Betreff: Bewerbung Key Account Manager
Ansprechpartner: Tim Schmitz
Oder connecte dich direkt mit uns auf LinkedIn und sag Hallo! Wir freuen uns auf den Austausch mit dir!
So läuft unser Bewerbungsprozess ab:
1. Bewerbungseingang – wir prüfen deine Unterlagen/Antworten
2. Erstgespräch via Microsoft Teams für ein persönliches Kennenlernen
3. Probeaufgaben
4. Rücksprache mit der Geschäftsführung
5. Finale Entscheidung & Einstellung