* 30 Tage Jahresurlaub sowie weitere zusätzliche freie Tage
* Ein attraktives, dynamisch steigendes Gehalt
* Eine jährliche Sonderzahlung im November nach KDO
* Hohe Arbeitsplatzsicherheit
* Möglichkeit auf Mitgliedschaft in einer Hilfskasse mit zusätzlichen Beihilfeleistungen zu medizinischen Aufwendungen
* Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung
* Mobilitätsticket (auf Grund gesetzlicher Bestimmungen zunächst bis 31.12.2026)
* Mitarbeiterrabatte
* Einen Welcome-Day für neue Mitarbeitende
* Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
* Fachliche Begleitung und Supervision
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Förderung und Begleitung von 6-11-jährigen Kindern
* Hausaufgaben‐ bzw. Lernzeiten‐Betreuung
* individuelle Förderung und Begleitung von Kindern als Bezugsperson
* Aktive Beteiligung an der Entwicklung zur Ganztagsschule
* Bildungs‐, Kreativ‐, Sport‐, Spiel‐ und medienpädagogische Angebote
* Gestaltung von Freizeit-und bildungspädagogisch ausgerichteten Ferienspielen
* Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
* intensive Zusammenarbeit mit Eltern, Schule und mit Kooperationspartnern im Sozialraum
* Beteiligung an Evaluation und Konzeptfortschreibung
* Eine Befähigung zur Tätigkeit als pädagogische Fachkraft gemäß HKJGB §25b
* Freude an der Arbeit im pädagogischen Bereich mit Kindern im Alter von 6 bis 11 Jahren
* Wertschätzung und Diversitätssensibilität im Umgang mit Kindern und deren Familien
* Kreativität und Innovationsbereitschaft sowie ein hohes Interesse am inklusiven Arbeiten und an der Ganztagsschulentwicklung
* Selbstständigkeit im pädagogischen Handeln
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Teamfähigkeit
* Idealerweise schon Erfahrung in der Arbeit mit Grundschulkindern