Jobbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen Talent Acquisition Spezialisten, der sich auf die Verbindung von Menschen und Technologien spezialisiert hat. Ziel ist es, den perfekten Kandidaten zu finden und in unserem Team zu integrieren. Die Herausforderungen sind vielfältig und erfordern eine hohe Motivation sowie ein starkes Engagement.
Die Aufgaben umfassen:
* Das eigenständige Bewerbermanagement für unsere Niederlassung.
* Das Screening von CVs und die erfolgreiche Einstellung von Kandidaten einschließlich Telefoninterviews, Vorstellungsgesprächen und Videointerviews.
* Die Entwicklung von Anforderungsprofilen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb.
* Die Erstellung eigener Stellenanzeigen und deren Ausstrahlung auf verschiedenen Recruitingkanälen.
* Active Search: Identifizierung und direkte Ansprache von potenziellen Kandidaten über unsere interne Datenbank sowie Karriereplattformen wie LinkedIn und XING.
* Konzeption und Organisation innovativer Personalmarketingmaßnahmen, insbesondere im Bereich Social Media und Employer Branding.
Voraussetzungen
Um erfolgreich in dieser Rolle zu sein, benötigen Sie:
* Erfahrung in der Rekrutierung und Direktansprache von potenziellen Kandidaten in sozialen Netzwerken.
* Abschluss eines Studiums mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung.
* Hohe Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung, Ehrgeiz und Teamfähigkeit.
* Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
Benefits
Als Teil unseres Teams erhalten Sie:
* Ein professionelles Onboarding (Welcome Days) und individuelle Trainings unserer FERCHAU Academy.
* Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
* Zusätzliche Sozialleistungen wie Kindergartenzuschuss, Job-Rad und Sonderurlaub.
Weitere Informationen
Bei Fragen oder Interesse an dieser Rolle zögern Sie bitte nicht, uns zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!