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Architekt (m/w/d) im bereich vertragswesen und projektmanagement

Dortmund
Gerber Architekten
Architekt
Inserat online seit: 16 Juni
Aufgaben der Stelle

Für unsere Standorte in Dortmund und Düsseldorf suchen wir ab sofort einen Architekt (m/w/d) im Bereich Vertragswesen und Projektmanagement in Teilzeit oder Vollzeit.

Als stetig wachsendes Architekturbüro mit Standorten in Dortmund, Hamburg, Berlin, Münster, Düsseldorf, Riad und Shanghai und mit über 300 Mitarbeiter*innen, sind wir auf der Suche nach neuen Persönlichkeiten, die unser internationales Team bereichern. Unser Ziel als Unternehmen ist es, Orte zu schaffen, die die Menschen berühren, ihre Sehnsüchte wecken, Orte, wo Menschen gerne hingehen und sich gerne aufhalten, Räume, die sich ihnen begreifbar machen und selbstverständlich erschließen.


Aufgaben
  • Unterstützung bei der Bewerbung in VgV Verfahren im In- und Ausland
  • Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten und Verträgen
  • Einarbeitung in Thematiken des Nachtragsmanagements, darauf aufbauend selbständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung und Verhandlungsterminen
  • Unterstützung im Bereich der Steuerung externer Dienstleister und interne Kommunikation mit den Projektbeteiligten
  • Mitwirkung bei diversen Projekten in der Anspruchssicherung
  • Erstellung von Präsentationen, Vorlagen und Auswertungen
  • Baubetriebliche und kaufmännische Projektbegleitung

Profil
  • Ein abgeschlossenes Studium im Architekturbereich
  • Erste praktische baubetriebliche Erfahrungen wünschenswert
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und Ergebnisorientierung
  • Gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten
  • Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere mit MS-Excel sowie modernen Kommunikationsmitteln
  • Souveränes, freundliches und diskretes Auftreten gegenüber Geschäftspartnern und Mitarbeitern

Wir bieten
  • Eine Festanstellung mit qualifikations- und leistungsgerechter Bezahlung
  • Ein attraktives Arbeitsumfeld und modernste Arbeitsmethoden (BIM)
  • Internationale und architektonisch anspruchsvolle Projekte
  • Die Förderung individueller Weiterbildungs- und Entwicklungspotentiale
  • Regelmäßige In-House Schulungen und Fachvorträge
  • Fahrradleasing (Business-Bike)
  • Teamevents & Exkursionen

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