Aufgaben
* Sozialpädagogische Betreuung von Jugendlichen und/oder Erwachsenen
* Planung und Durchführung von sozialpädagogischen Einzelfallhilfen und Gruppenveranstaltungen
* Beratung und Coaching zur Stabilisierung der Lebensverhältnisse und Gesundheitsförderung
* Bei Bedarf aufsuchende und begleitende Arbeit
* Einleitung von Übergängen in Angebote des sozialen Hilfenetzwerkes
* Vermittlung in Ausbildung oder Arbeit
* Dokumentation der individuellen Förderplanung, Arbeiten mit Zielvereinbarungen
* Teilnahme an Arbeitskreisen und Netzwerktreffen
Das bieten Sie
* Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik, Erziehungswissenschaften, Sozialwissenschaften oder Psychologie (B.A, Master, M.A. oder Diplom)
* Alternativ abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in mit einschlägiger Zusatzqualifikation
* Einschlägige Berufserfahrung in der sozialen/ beruflichen Integration von jungen Menschen wünschenswert
* Ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft zur Umsetzung der individuellen Förderziele der Klient*innen
* Gute Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft in der Zusammenarbeit mit den beteiligten Akteuren zur beruflichen Integration und sozialen Stabilisierung
* Gute Planungsfähigkeit und Organisationsvermögen
* Kenntnisse der Institutionen und Einrichtungen des Hilfenetzwerkes
* Gute EDV-Anwendungskompetenz (MS Office, Internet, E-Mail, Social Office)
* Mobilität: Führerschein Klasse B
Das bieten wir Ihnen
* Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands
* Attraktive Arbeitsbedingungen mit einer nach der geltenden Vergütungsvereinbarung entsprechenden Bezahlung
* 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12.,31.12.
* Jubiläumszahlungen bei einer Betriebszugehörigkeit von 10, 25 und 35 Jahren
* Zuschuss zum Krankengeld ab der 7. Woche bis zur Höhe der bisherigen Nettovergütung
* Flexible Arbeitszeitmodelle - beispielsweise in der Elternzeit; keine Schichtarbeit
* Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Kooperation mit der Hamburger Fern-Hochschule)
* Betriebliche Altersvorsorge
* Corporate Benefits
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